Referent/-in für den Bereich Altenhilfe (m/w/d)

Der Landes-Caritasverband für Oldenburg e. V. ist die zentrale Vertretung der katholischen sozialen Arbeit im Oldenburger Land. Im Bereich Altenhilfe unterstützen wir ein breites Netzwerk mit über 80 Einrichtungen - von stationären Pflegeheimen bis hin zu ambulanten Diensten, Tagespflegen und einem stationären Hospiz. Über 3.500 Mitarbeitende engagieren sich hier tagtäglich für eine würdevolle und zukunftsfähige Pflege. Die Pflegeeinrichtungen und -dienste sind im Landes-Caritasverband in der "Arbeitsgemeinschaft Altenhilfe" organisiert. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum 1.04.2026 oder zu einem späteren Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Referent/-in für den Bereich Altenhilfe (m/w/d).

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium, z. B. in Pflege-/Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Bereich der Pflege (ambulant oder stationär) sind wünschenswert Freundliches, souveränes Auftreten sowie Kommunikations- und Verhandlungskompetenz Organisationsstärke, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Positive Grundhaltung zur katholischen Kirche sowie Identifikation mit den Zielen der Caritas

Ihre Aufgaben

Vertretung der Interessen von Pflegeeinrichtungen und -diensten in Zusammenarbeit mit dem Vorstand der Arbeitsgemeinschaft Altenhilfe Vorbereitung von Pflegesatzverhandlungen und Begleitung der (teil-)stationären Einrichtungen bei deren Umsetzung Mitarbeit auf Landesebene zur Vergütungsfindung für Sozialstationen/Ambulante Dienste und Unterstützung bei der Umsetzung vor Ort Koordination aktueller Themen, gesetzlicher Änderungen und strategischer Ausrichtung zur Vertretung der Interessen der Caritas auf Landes- und Bundesebene Organisation und Moderation von Fachveranstaltungen, Arbeitsgruppen und Projekten

Wir bieten

Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (ggf. auch Stellenteilung möglich) Eine sorgfältige Einarbeitung Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum Eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inkl. kirchlicher Zusatzversorgung Betriebliche Gesundheitsförderung (Hansefit), Bike-Leasing, Vergünstigungen bei Elektrofahrzeug und Deutschlandticket Flexible Arbeitsmöglichkeiten mit dem Angebot der Mobilarbeit

Wenn unser Angebot Sie anspricht, freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 27.09.2025 an den: Landes-Caritasverband für Oldenburg e.V. Hon. Prof. Dr. Martin Pohlmann Neuer Markt 30, 49377 Vechta Oder an bewerbung@lcv-oldenburg.de

Landes-Caritasverband für Oldenburg e.V.