710 Bildungswesen und Training Jobs in Deutschland

Rodgau ist eine wachsende Stadt und mit ihren rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohnern die größte Kommune im Landkreis Offenbach. Als serviceorientierte und familienfreundliche Behörde mit über 900 Beschäftigten bieten wir vielfältige berufliche Chancen. Dabei bedeutet eine Tätigkeit für die Stadt Rodgau für Menschen zu arbeiten. Denn alles, was bei uns in den unterschiedlichen Bereichen geleistet wird, wirkt sich auf die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt aus; somit wird jede Aufgabe zu etwas Besonderem.

Der Bedeutung unserer Arbeit sind wir uns bewusst und auch der Verantwortung, die damit einhergeht. Deshalb suchen wir für diese Position ab 01.09.2026 eine kompetente und zuverlässige Person, die sich engagiert und einbringt.

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für die offene Jugendarbeit

EinstellungsdatumJOB-ID: 26-06-16
01.09.2026
39 Std./Woche Stellenbefristung unbefristet
bis zur S12 TVöD
bis 25.07.2026
Bewerbungsfrist

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Offener Betrieb in den Jugendeinrichtungen (Jugendhaus und Jugendtreff)
• Sozialpädagogische Betreuung und Beratung
• Freizeitpädagogische Angebote
• Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten
• Aufsuchende Arbeit im Stadtgebiet in Form eines "Jugendmobils"
• Organisation und Durchführung von Ferienmaßnahmen
• Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption
• Kooperation mit anderen Institutionen wie Schule, Vereinen, Beratungsstellen, etc.

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik (BA, MA, Dipl.) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit bzw. Kenntnisse in folgenden Arbeitsfeldern:
  • Einzelfallhilfe
  • Sozialpädagogische Gruppenarbeit
  • Projektarbeit und freizeitpädagogische Angebote
  • Kenntnisse im SGB VIII, insbesondere §8a

Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch in den Abendstunden und an den Wochenenden) Besitz des Führerscheins der Klasse B Fundierte MS-Office Kenntnisse Organisation- und Planungsfähigkeit Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit jungen Menschen Eine interdisziplinäre Denkweise sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit Selbständiges Arbeiten, sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit Ein hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz

Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit bieten wir Ihnen:

• Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz
• Eingruppierung (nach Qualifikation) inkl. Stufenlaufzeitmitnahme bei unmittelbarem Anschluss des vorherigen Arbeitsverhältnisses im Geltungsbereich TVöD zur Stadt Rodgau bei gleicher Tätigkeit
• Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine Jahressonderzahlung
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie ein kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahmeregelung)
• Kostenfreie rodgaucard inkl. Saisonkarte für das Strandbad Rodgau sowie 35 € netto pro Monat als Sachleistung
• Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms
• Vermögenswirksame Leistungen bis 20 € pro Monat
• Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Bedarfsorientierte Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere vielfältigen internen Fort- und Weiterbildungsangebote

Wenn Sie Mitglied in der Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, stehen wir der Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr der Stadt Rodgau positiv gegenüber.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsportal.

Bei Fragen steht Ihnen Stefan Usak - Fachbereichsleitung – telefonisch unter 06106 693-1168 gerne zur Verfügung.

Alternativ senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte schriftlich an den Magistrat der Stadt Rodgau, Hintergasse 15, 63110 Rodgau.
Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Informationen zum Datenschutz Ihrer Bewerbungsunterlagen erhalten Sie unter www.rodgau.de/stellenausschreibung .
www.rodgau.de
Die Stadt Rodgau fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerbende werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.