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Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser - für und in Ostwestfalen. Das wäre auch etwas für Sie? Dann freuen Sie sich auf:<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
Sehr starke digitale Affinität und Freude am Umgang mit modernen Medien
Großes Interesse an digitalen, zukunftsorientierten und innovativen Themen
Kommunikationsstärke, Empathie, Flexibilität, lösungsorientiertes Arbeiten - persönlich sowie medial</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unsere (Neu-)Kund:innen unter Berücksichtigung der individuellen Kundenbedürfnisse mittels innovativen Vertriebsmethoden ganzheitlich betreuen und von uns überzeugen
Beziehungsmanager:in in allen Finanzfragen sein, um eine vertrauensvolle Kunde-Bank-Beziehung aufzubauen und zu pflegen
Signale der Kundschaft zu Themen gezielt aufgreifen und diese für weitere Bedarfsthemen entwickeln
Impulsgeber:in für unsere Kund:innen sein und sie für aktuelle digitale Themen aus der Bankenbranche begeistern
In Projekten die digital-persönliche Beratung mitgestalten und weiterentwickeln</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub
Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage
JobRad-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse
Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen, wie unser PKB-Fit-Programm</p><br><br><br>Bei Fragen bin ich für Sie da:
Louisa Kayser, HR Betreuung
<a href="mailto:Louisa.kayser@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">Louisa.kayser@volksbankinostwestfalen.de</a>
0521 544-7633
Louisa Kayser
HR Betreuung
Jetzt bewerben<br><br>Volksbank in Ostwestfalen eG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

(Junior-) Privatkundenberater:in digitale Beratung (m/w/d)

Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt. Wir sind echte Fans unserer wirtschaftsstarken Region. Unsere 1.300 Mitarbeitenden sind mit dem Herzen dabei und machen gemeinsam mit unseren Kund:innen und Mitgliedern die Dinge besser - für und in Ostwestfalen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie lieben es für Ihre Kund:innen da zu sein und gemeinsam mit diesen die besten Lösungen zu finden? Ihr Herz schlägt für unsere Region und die Menschen, die hier leben? Digitalisierung bedeutet für Sie vor allem Fortschritt und nicht Hindernis? Dreimal ja? Wir freuen uns schon auf Sie!
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau
Idealerweise erste Berufserfahrung in der Kundenbetreuung
Hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
Sichere Kommunikation und überzeugendes Auftreten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ganzheitlich beraten und dabei die individuellen Kundenbedürfnisse berücksichtigen
Eine vertrauensvolle Kunde-Bank-Beziehung aufbauen, intensivieren und nachhaltig pflegen
Ansprechpartner:in und Beziehungsmanager:in in allen Finanzfragen sein
Cross-Selling-Ansätze nutzen und aktiv Termine vereinbaren
Betreuungs- und anlassbezogene Gespräche führen
Neukund:innen akquirieren</p><h2>Wir bieten</h2><p>Teilweise Homeoffice
Ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
30 Urlaubstage, zwei zusätzliche Bankfeiertage, Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen + unbezahlter Urlaub
Möglichkeit einer bezahlten Freistellung im Rahmen des Lebensarbeitszeitkontos
Aktives Gesundheitsmanagement: Sport-Navi, digitale Fitnesskurse, Gesundheits-Check, mobile Massage
JobRad-Leasing und JobTicket sowie attraktive Rabatte für Mitarbeitende &amp; Essenszuschüsse
Individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen, wie unser PKB-Fit-Programm</p><br><br><br>Louisa Kayser
<a href="mailto:Louisa.kayser@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">Louisa.kayser@volksbankinostwestfalen.de</a>
0521 544-7633
Michaela Schneider
<a href="mailto:Michaela.schneider@volksbankinostwestfalen.de" target="_blank">Michaela.schneider@volksbankinostwestfalen.de</a>
0521 544-8707
HR Betreuung
Jetzt bewerben<br><br>Volksbank in Ostwestfalen eG

Privatkundenberater:in (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>-strukturiert und strategisch-
-flexibel und lösungsorientiert-
Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung des selbstorganisierten Fachteams ein, um die Abläufe und Prozesse im Team zu optimieren und bist bereit in diesem Zuge auch agile Arbeitsweisen einzusetzen.
-gewissenhaft und verantwortungsbewusst-
Du hast ein Herz für Informationssicherheit und ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Informationssicherheit, Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Du verfügst über fundierte Kenntnisse und einen Überblick über aktuelle Entwicklungen in den IT-Sicherheitstechnologien.
Du kannst 3-5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der IT-Sicherheit oder in der Administration bzw. dem Betrieb von Leitsystemen vorweisen.
Die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und das eigene Arbeitspensum zu strukturieren, zeichnen dich aus. Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
-lernfähig und offen-
Du verfügst über hohe Beratungs- und Koordinationskompetenz.
Du hast keine Berührungsängste mit Behörden, Normvorgaben, Auditoren und Risikomanagement und kannst flexibel auf sich ändernde Anforderungen reagieren können.
Du bist kreativ, zielorientiert und kontaktfreudig und kannst andere von deinen Ideen und Konzepten begeistern sowie bei notwendigen Veränderungen mitnehmen.
Du verfügst über eine hohe Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung im Bereich der IT-Sicherheit
Die Tätigkeit beinhaltet regelmäßige Vor-Ort-Termine an Standorten der Gasunie Deutschland (insbesondere Hannover und Schneiderkrug). Daher solltest du im Besitz eines Führerscheins der Klasse B sein, um Mobilität in unserem Netzbereich (Poolfahrzeuge stehen zur Verfügung) sicherstellen zu können.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Referent*in IT-Sicherheit liegt dein Schwerpunkt dabei auf der Weiterentwicklung der IT-Security unseres Leitsystems.
Du erstellst bedarfsgerechte, strategische und zukunftweisende Sicherheitskonzepte für die Weiterentwicklung unserer IT-Systeme im Leitzentralenumfeld in Zusammenarbeit mit deinen Kolleg*innen sowie Dienstleistern unter Berücksichtigung einschlägiger IT-Sicherheitsnormen.
Du erarbeitest Projektvorschläge zur Erhöhung der IT-Sicherheit und initiierst die entsprechende Umsetzung.
Du identifizierst Sicherheitsschwachstellen und unterstützt unseren Betrieb bei deren Behebung.
Du bist Ansprechpartner*in für unser SOC und optimierst die von uns eingesetzten Systeme zur Angriffserkennung z.B. durch die Definition neuer Use Cases oder den Einsatz neuer Technologien.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld
30 Urlaubstage
38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone)
Sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region
- krisenfest und fördernd -
Umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an
Hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze
Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion,  ethnischer, oder sozialer Herkunft.</p><br><br><br>Deine Ansprechpartnerin bei Gasunie Deutschland
Claudia Sommer
HR Business Partnerin
<a href="mailto:Claudia.Sommer@gasunie.de" target="_blank">Claudia.Sommer@gasunie.de</a><br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

Referent*in IT-Sicherheit (m/w/d)

17.000 Kilometer Gasfernleitungen, davon 4.600 allein in Deutschland - das Management, der Betrieb und der Ausbau liegt in den Händen von Gasunie. 300 Mitarbeitende entwickeln hierzulande das Netz weiter und arbeiten an einer klimaschonenden Energieversorgung. Komm in unser Team<h2>Ihr Profil</h2><p>Projektmanagement
- verantwortungsbewusst und strategisch -
-analytisch und gewissenhaft-
Du hast ein zu dem Themengebiet passenden Hochschulabschluss (z. B. in Nachrichtentechnik, Elektrotechnik oder Informatik).
Du hast idealerweise Erfahrung in der Steuerungs-, Regelungs-, Fernwirk- und Übertragungstechnik.
Du konntest bereits Erfahrungen in Projekten sammeln.
- verlässlich und kommunikativ -
Du kannst Prioritäten setzen und das eigene Arbeitspensum strukturieren.
Du überzeugst durch Kontaktfreude, Kommunikationstalent, Durchsetzungsvermögen und bist ein Teamplayer.
Du hast gute Englischkenntnisse.
Du hast den Führerschein Klasse B für Fahrtätigkeit in unserem Netzbereich (Poolfahrzeuge stehen zur Verfügung).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als OT Projektleiter*in wirst du in der Operational Technology (OT) auf unseren Anlagen neue Konzepte erstellen und Projekte durchführen. In unseren kollaborativen Teams kannst du deine Fähigkeiten wirkungsvoll einbringen, dein fachbezogenes Wissen weiterentwickeln und mit uns die Zukunft nachhaltiger Energieversorgung gestalten.
Du bist für den Aufbau der Operational Technology in unseren Betriebsstandorten verantwortlich.
Du entwickelst die in den Betrieben eingesetzten operational Technology im Applikations- und -Infrastrukturumfeld auf Basis der Technologiestrategie weiter.
Du identifizierst neue Chancen durch den IT-Einsatz und Entwicklung neue Konzepte im Betrieb.
Du leitest eigenverantwortlich Projekte im Applikations- und Infrastrukturumfeld für den Betrieb.
- vernetzt und wirkungsvoll -
Die Weiterentwicklung im selbstorganisierten Fachteam liegt dir am Herzen und du bist stets bestrebt, Abläufe und Prozesse im Team zu optimieren, um das beste Ergebnis für Anwender und Stakeholder zu erreichen.
Du übernimmst Betriebsverantwortung für die neu etablierten Technologien.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Vergütung nach BVEG-Tarifvertrag oder übertarifliches Gehalt mit 13 Monatsgehältern und Urlaubsgeld
30 Urlaubstage
38-Stunden-Woche mit einem modernen, flexiblen Arbeitsplatz (Notebook/iPhone)
Sehr gute Einarbeitung, langfristige Anstellung in deiner Region
- krisenfest und fördernd -
Umfangreiche Sozialleistungen und gegenseitige Wertschätzung vom ersten Tag an
Hausinterne Kantine, kostenfreie Getränke und Parkplätze
Du bist willkommen - unabhängig von sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Einschränkungen, Alter, Religion,  ethnischer, oder sozialer Herkunft.</p><br><br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH
Abteilung G-HRC | Pasteurallee 1 | 30655 Hannover | <a href="http://www.gasunie.de" target="_blank">www.gasunie.de</a><br><br>Gasunie Deutschland Transport Services GmbH

OT Projektleiter*in

<h2>Ihr Profil</h2><p>Mindestalter 21 Jahre
Gutes Seh- und Hörvermögen
PKW-Führerschein (wünschenswert)
Körperliche Tauglichkeit und psychologische  Eignung (wird festgestellt)
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit und  Pünktlichkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wir ermöglichen Ihnen den Einstieg in die spannende Welt der Gleisbausicherung und bieten Ihnen eine umfassende Ausbildung. Zu Beginn vermitteln wir Ihnen in einem zweiwöchigen Lehrgang zum Sicherungsposten (SIPO) alle notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten für einen erfolgreichen Start. Im Anschluss daran bieten wir Ihnen weitere Lehrgänge und Schulungen, um Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern und Ihre Karriere voranzutreiben.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen zukunftssicheren Job
Jobchance unabhängig vom Alter oder  bisheriger Qualifikation
Schneller Einstieg in die Branche
Smartphone (auch zur privaten Nutzung) inkl.  Vertrag
Flexibles Schichtsystem
Individuelle Arbeitszeiten
Faire Bezahlung
Ein gutes und harmonisches Team</p><br><br><br>GSD SicherheitsDienst GmbH
Wasserwerkstr. 98
49086 Osnabrück
Südring 4
31582 Nienburg
Tel.: 0541 / 12 50 18
<a href="mailto:Bewerbung@gsd-os.de" target="_blank">Bewerbung@gsd-os.de</a>
Www.gsd-os.de<br><br>GSD SicherheitsDienst GmbH

Quereinsteiger m/w/d

<p><strong>Campus Bielefeld</strong><br>Teilzeit (70 %)<br>ab 01.02.2026 oder später<br>unbefristet<br>bis E 9a TV-L</p>
<p>Die <strong>Hochschule Bielefeld (HSBI)</strong> mit ihren über 10.000 Studierenden steht für höchste Standards in Lehre, Forschung und Wissenstransfer. Die Fachbereiche Gestaltung, Campus Minden, Ingenieurwissenschaften und Mathematik, Sozialwesen, Wirtschaft und Gesundheit arbeiten interdisziplinär, forschungsbasiert und eng vernetzt. Regionale und internationale Kooperationen sowie gelebte Vielfalt und Nachhaltigkeit prägen die Arbeit an den Standorten Bielefeld, Minden und Gütersloh.</p>
<p><br>Der <strong>Fachbereich Gestaltung</strong> besetzt am Standort <em>Lampingstraße</em> zum 01.02.2026 oder später in Teilzeit (70 %) eine Position als</p>
<h2>&nbsp;<br>Leitung der Werkstatt Video und Audio</h2>
<h2>&nbsp;<br>IHRE AUFGABEN AN DER HSBI</h2>
<ul>
<li>Administration, Installation, Betreuung und Betrieb der Workstations für Video- und Audiopostproduktion, Tonaufnahmekabine und Regieplatz sowie Soundanlagen</li>
<li>Wartung und Reparatur der Geräte und Mitwirkung bei der Auswahl und Beschaffung</li>
<li>Anleitung und Begleitung der Studierenden im Umgang und bei der Nutzung von Medientechnik</li>
<li>Zuständigkeit für die technische Betreuung bei Veranstaltungen</li>
<li>Mitarbeit in der Technikausleihe und Ansprechpartner:in für studentisches Personal</li>
</ul>
<h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2>
<ul>
<li>Ausbildung im Bereich audiovisueller Medientechnik, Mediengestaltung, Studiotechnik oder eine vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Ausbildung</li>
</ul>
<h2>DARÜBER FREUEN WIR UNS</h2>
<ul>
<li>Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Dienstleistungsorientierte, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Umfangreiche fachliche Kenntnisse sowohl in der Studio- und Veranstaltungstechnik als auch in Produktions- und Arbeitsweisen in Studios</li>
<li>Detailliertes Wissen über Verschleißteile, Reparaturmöglichkeiten und passende Ersatzteile</li>
<li>Erfahrungswissen in den Bereichen Fachhandel und Angebotslage</li>
<li>Grundkenntnisse in der Postproduktion von audiovisuellen Medien</li>
<li>Eigenständige Auseinandersetzung mit neuen technologischen Entwicklungen und Medienformaten</li>
<li>Freude an der Weitergabe von Fachwissen und Erfahrung sowie an der Begleitung der Studierenden auf ihrem Weg</li>
<li>Hilfsbereitschaft und Geduld im Umgang mit Studierenden</li>
<li>Berücksichtigung individueller und kultureller Unterschiede sowie Offenheit für vielfältige Lebensweisen und Identitäten</li>
</ul>
<h2>DAS BIETEN WIR IHNEN</h2>
<ul>
<li>Arbeiten in einem Fachbereich, der von multidisziplinärer Zusammenarbeit und persönlichem Austausch zwischen Mitarbeitenden und Studierenden geprägt ist</li>
<li>Tätigkeit an einer weltoffenen Hochschule mit starker Ausrichtung auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Internationalität</li>
<li>Betriebliche Zusatzversorgung (VBL)</li>
<li>Vergütung (je nach Vorliegen der persönlichen Qualifikationen und übertragenen Aufgaben) bis zur Entgeltgruppe TV-L 9a</li>
<li>Umfangreiche Maßnahmen des Gesundheitsmanagements – zum Beispiel Hochschulsport, Gesundheitskampagnen oder Impfaktionen</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch die betriebseigene Kita und eine kostenlose Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden</li>
<li>Vielfältige Angebote der Cafeteria in der Lampingstraße sowie der anderen Cafeterien und der Uni-Mensa</li>
<li>Sehr gute Verkehrsanbindung an den ÖPNV sowie Parkmöglichkeiten.</li>
</ul>
<h2>SIE HABEN INTERESSE?</h2>
<p>Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://www.hsbi.de/karriere/hinweise-zur-bewerbung" target="_blank">vollständige Bewerbung</a> unter Angabe der Kennziffer <strong>01502</strong> bis zum <strong>08.12.2025</strong> in unserem <a href="https://app.hsbi.de/qisserver/rds?state=change&amp;type=3&amp;nextdir=sva/bwmsas&amp;subdir=sva/bwm&amp;moduleParameter=bwmSearchResult&amp;next=TableSelect.vm&amp;P_start=0&amp;P_anzahl=100&amp;navigationPosition=qissvaCareer%2Csvabwmstellenuebersicht&amp;breadcrumb=sva_bwm_stellenuebersicht&amp;topitem=qissvaCareer&amp;subitem=svabwmstellenuebersicht" target="_blank">Bewerbungsportal</a>.</p>
<p><br>Fragen zum Inhalt der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Frank Spreen-Ledebur unter <a href="mailto:frank.spreen-ledebur@hsbi.de" target="_blank">frank.spreen-ledebur@hsbi.de</a>.</p>
<p><br>Sie haben außerdem jederzeit die Möglichkeit, sich mit Ihren Fragen an die dezentrale Gleichstellungsbeauftragte des Fachbereichs Gestaltung, Frau Rebecca Heine, unter <a href="mailto:rebecca.heine@hsbi.de" target="_blank">rebecca.heine@hsbi.de</a> oder <a href="tel:+495211067648" target="_blank">+49.521.106-7648</a> zu wenden.</p>
<p><br>Weitere Informationen zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens und zur Hochschule Bielefeld als Arbeitgeberin finden Sie <a href="https://www.hsbi.de/karriere" target="_blank">hier</a>.</p>
<p><br>Die Hochschule Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Vielfalt bereichert unser Arbeitsleben. Daher freuen wir uns sehr über alle Bewerbungen – unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.</p>
<p>Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen vorbehaltlich anderer gesetzlicher Regelungen bevorzugt eingestellt.</p>
<p><br>Wir freuen uns, wenn Sie uns mitteilen, wo Sie auf unser Stellenangebot aufmerksam geworden sind.</p>
<p><br><a href="http://hsbi.de" target="_blank">hsbi.de</a></p>

Land Nordrhein-Westfalen

Leitung der Werkstatt Video und Audio

<p>Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine zuverlässige und engagierte Person als <strong>Hausmeister (m/w/d)</strong> auf Minijobbasis.</p><br><p><b>Ihre Aufgaben</b></p><ul><li><p>Durchführung kleinerer Reparatur- und Wartungsarbeiten</p></li><li><p>Überwachung und Kontrolle der Gebäudetechnik</p></li><li><p>Unterstützung bei hausmeisterlichen Tätigkeiten in unseren Wohngemeinschaften</p></li><li><p>Unterstützung bei internen Renovierungs- und Umbaumaßnahmen</p></li><li><p>Verantwortung für die Beauftragung externer Dienstleister bei größeren Reparaturen oder Wartungsarbeiten</p></li><li><p>Ansprechpartner für technische Belange im Haus</p></li><li><p>Unterstützung bei der Vorbereitung interner Veranstaltungen (z. B. Aufbau, technische Hilfen)</p></li><li><p>Kontrolle der Müllentsorgung und Sauberkeit der Müllplätze</p></li></ul><br><p><b>Ihr Profil</b></p><ul><li><p>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</p></li><li><p>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</p></li><li><p>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</p></li><li>Organisationsfähigkeit</li><li><p>Freundliches Auftreten</p></li><li><p>Führerschein Klasse B</p></li></ul><br><p><b>Wir bieten</b></p><ul><li><p>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Minijobs</p></li><li><p>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</p></li><li>Ein respektvolles und freundliches Betriebsklima</li><li><p>Ein Firmentelefon für dienstliche Zwecke</p></li></ul><br><p><strong>Ihre Bewerbung:</strong></p><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail oder Online über das "Bewerben" Formular.</p><p>Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a></p><p><strong>gGiS mbH</strong> | Vordere Schöneworth 14 | 30167 Hannover | Tel.: 0511 35881-0 | <a href="http://www.gis-service.de/jobs" target="_blank">www.gis-service.de/jobs</a></p><br><p><b>Über uns</b></p><p>An unseren Standorten in Hannover und München halten wir ein vielschichtiges und individuelles Leistungsangebot für Menschen mit Beeinträchtigungen bereit. Maxime unseres Handelns ist der Gedanke der Inklusion. Das bedeutet: Im Vordergrund all unserer Leistungen steht die selbstbestimmte Lebensgestaltung des Einzelnen als eines aktiven Teils der Gemeinschaft. Es geht uns also nicht darum, Entscheidungen für unsere Kunden zu treffen, sondern darum – und das ist der Unterschied ums Ganze – unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer eigenen Entscheidungen zu unterstützen.</p>
<br><p>powered by Connectoor</p>

gGiS mbH

Hausmeister (m/w/d)

<strong>Verwaltungskraft (m/w/d) gesucht</strong><br>5-10 Std./Wo, Infos unter <a href="http://www.mondo-x.de" target="_blank">www.mondo-x.de</a>

Stellenanzeigen aus Ihrer regionalen Tageszeitung  bzw.  Anzeigenzeitung

Verwaltungskraft (m/w/d) 

<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sinnstiftendes&nbsp;Arbeitenim&nbsp;sozialen&nbsp;Bereich</li><li>Attraktive&nbsp;Benefits</li><li>Vergütung nach unserem Haustarifvertrag gGmbH</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Mittagessenbetreuung</li><li>Hausaufgabenbetreuung</li><li>AG Betreuung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfahren im Umgang mit Kindern zwischen6 und 10 Jahren</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig,&nbsp;kreativ und&nbsp;flexibel</li><li>Freundlich und zugewandt in der Arbeit mit Kindern</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!</p><p><strong>Deutsches Rotes Kreuz</strong></p><p>DRK Service- und Pflegeteam Gifhorn gGmbH</p><p>Fachbereich Kinder, Jugend und Familie</p><p>Melanie Reinsdorf</p><p>Am Wasserturm 5</p><p>38518 Gifhorn</p><p><a href="mailto:Melanie.reinsdorf@drk-gifhorn.de" target="_blank">melanie.reinsdorf@drk-gifhorn.de</a></p><p>Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Heinemann unter der folgenden Telefonnummer gerne zur Verfügung: 05371 804-425.</p>

DRK Kreisverband Gifhorn

Pädagogische Fach- oder Betreuungskraft (m/w/d) in der OGGS Wesendorf für 9,75 Std./Wo.

<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Vielfältige Benefits, z.B. Fahrrad-Leasing mit Beovelo, Firmenfitness mit Movearound,&nbsp;</li><li>Attraktive Vergütung nach unserem DRK-Haustarif</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>6 Wochen Urlaub + 4 Regenerationstage</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten</li><li>Systemische Beobachtung, Dokumentation und Entwicklungsbegleitung</li><li>Organisation und Verwaltung des Gruppenablaufes</li><li>Zusammenarbeit mit Eltern und Elternräten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher&nbsp;(m/w/d)</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Selbstständig und strukturiert in Ihrer Arbeitsweise</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bevorzugt online oder per Mail!</p><p><strong>Deutsches Rotes Kreuz</strong></p><p>Kreisverband Gifhorn e. V.</p><p>Fachbereich Kinder, Jugend und Familie</p><p>Melanie Reinsdorf</p><p>Am Wasserturm 5</p><p>38518 Gifhorn</p><p><a href="mailto:melanie.reinsdorf@drk-gifhorn.de" target="_blank">melanie.reinsdorf@drk-gifhorn.de</a></p><p>Für weitere Fragen steht Dir Frau Winter unter der folgenden Telefonnummer gerne zur Verfügung:&nbsp;05376 8734.</p>

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