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<h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen, welches Magnetventile für industrielle Anwendungen entwickelt, fertigt und vertreibt. Als MV automation systems GmbH gibt es uns seit 1991, wobei Magnetventile in Beierfeld seit 1958 gebaut werden.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Die technische Beratung umfasst hierbei die Beratung zu bereits bestehenden Produkten sowie die kundenspezifische Adaption/Entwicklung von Magnetventilen.
Bearbeitung und Verhandlung von Konditionen, Abschlüssen und Reklamationen
Repräsentation des Unternehmens und der Produkte
Mitwirkung am Produktmarketing
Erstellung/Mitwirkung an/von Produktbeschreibungen und Datensätzen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Ingenieursstudium des Maschinenbaus oder vergleichbare Qualifikation (staatlich geprüfter Techniker)
Erste Berufserfahrungen in relevanten Gebieten
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse von Vorteil aber kein Muss
Sicherer Umgang mit Microsoft-Office
Reisebereitschaft</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristeter Arbeitsvertrag
Professionelle, sorgfältige Einarbeitung
Förderung ihrer persönlichen und fachlichen Qualifikationen
Zentrale Lage, mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar
Kostenfreie Parkplätze
Familiäres und partnerschaftliches Betriebsklima
Arbeiten in einem freundlichen Team mit vertrauensvoller Atmosphäre
Flache Hierarchien
38 Stunde /Woche bei Vollzeit für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Freitagnachmittag frei
Kostenfreies Wasser für alle Mitarbeiter
Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge
Teamfördernde Aktivitäten</p><h2>Kontakt</h2><p>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, an:
Frau Guschak
MV automation systems GmbH
Am Gewerbepark 14
D-08344 Grünhain-Beierfeld
+49 3774 62003
<a href="mailto:Contact@mv-automation.de" target="_blank">Contact@mv-automation.de</a></p><br><br><strong>MV automation systems GmbH</strong>

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Ingenieur (m/w/d) für die technische Beratung von Kunden im Innen- und Außendienst

<h2>Über uns</h2><p>Unsere IT ist kompetenter Ansprechpartner bei allen Themen einer modernen IT-Landschaft, von der Infrastruktur über das Netzwerk bis hin zu Servertechnologien und Applikationen. Dafür benötigen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gerne netzwerken und Neues entwickeln. Wenn auch Support für Sie kein Fremdwort ist, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten.
Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Die Installation, Konfiguration und Administration der eingesetzten Hard- und Software sowie die Pflege und Dokumentation der eingesetzten IT-Systeme On-Prem und in M365 liegen in Ihrer Verantwortung. Sie fungieren als kompetenter interner Ansprechpartner für Ihren definierten Verantwortungsbereich
Sie sorgen für reibungslose Abläufe - Sie sind für die Paketierung und den Rollout von Software im M365 Umfeld zuständig. Zudem stellen Sie die reibungslose Nutzung der Standort IT Leipzig und Krostitz durch einen professionellen 1st und 2nd Level Support sicher. Hierzu gehören auch die Einrichtung und den Austausch von Netzwerkkomponenten
Sie sind ein Teamplayer - Sie arbeiten erfolgreich mit verschiedenen internen Fachbereichen zusammen und koordinieren die technischen Dienstleister für die Betriebsunterstützung</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker / Fachrichtung Systemintegration, IT-Systemtechniker, IT-Techniker oder vergleichbare Kenntnisse
Ihre Erfahrung - Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position als Systembetreuer sammeln. Zudem haben Sie tiefgehende Erfahrung im IT-Servicemanagement
Ihr Know-how - Sie besitzen hervorragende Kenntnisse im Azure / M365 Umfeld, sowie von Windows Server und Client-Betriebssystemen. Außerdem haben Sie bereits Erfahrungen im Software-Deployment mit MS Intune, DSM o.ä., und der Automation von Prozessen sammeln können. ITIL-Foundation Kenntnisse sind von Vorteil
Ihre Persönlichkeit - Sie sind sehr stark serviceorientiert und können komplexe Sachverhalte gut auf das Wesentliche abstrahieren und darstellen. Organisations- und Kommunikationsstärke zeichnen Sie ebenso aus wie Selbständigkeit, und ein überzeugendes Auftreten bei unseren internen Kunden. Eigeninitiative und Lösungsorientierung runden Ihr Profil ab
Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement und Ihr Teamgeist</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Attraktive monetäre Vergütung
Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich.
Betriebliche Altersvorsorge
Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
Corporate Benefits
Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
Haustrunk
Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
Kantine
Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten.
Urlaub
Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback
Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.</p><h2>Kontakt</h2><p>Ansprechpartner:  Katja Taubert
Telefon:  +49 34295 77 613</p><br><br><strong>Radeberger Gruppe KG</strong>

IT-Anwender- und Standort Support - Region Ost (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Gesamtverantwortlich für die elektrotechnische Planung des Netzanschlusses für Erneuerbare Energien
Koordination aller Projektbeteiligten
Abstimmung von technischen Anschlussbedingungen an das öffentliche Netz sowie die technische Planung von Anschlussstationen, Verteilstationen oder Messstationen sowie Umspannwerken
Berechnungen von Anschlusskriterien nach VDE 4110, 4120 und 4130, sowie die daraus folgende technische Dimensionierung aller Betriebsmittel
Planung von Anschlussnetzen für Einzelparks als auch Arealnetzen für mehrere Energieparks
Planung, Durchführung und Umsetzung von Konferenzen im Rahmen der genannten Aufgaben sowie das Wahrnehmen von Außenterminen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Erneuerbare Energien oder gleichwertig
Gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich der Elektrotechnik und technisches Verständnis
Kenntnisse in Digsilent PowerFactory von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Gute Kommunikationsfähigkeit</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets&nbsp;an dem Standort Dresden / Meißen
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20 %)
Zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG</strong>

Referent Netztechnik (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als  Projektplaner Netzanschluss und Kabeltrasse (m/w/d)  übernimmst du die Verantwortung dafür, unsere zukünftigen Energieparks mit dem Stromnetz zu verbinden. Mit deinem Kommunikationstalent drückst du dich situationsgerecht aus und scheust weder den abteilungsübergreifenden Austausch noch die Kommunikation mit Behörden und externen Dienstleistern. Somit leistest du mit deiner Arbeit einen wichtigen Beitrag zum Ausbau regenerativer Energien und einer klimafreundlichen Energieerzeugung. Du bist Teil eines motivierten Netzplanungsteams, das auch standortübergreifend eng zusammenarbeitet. Ein besonders intensiver Austausch besteht zudem mit der Gruppe Netztechnik.
Du koordinierst die Umsetzung des Netzanschlusses für Windräder, Solarkraftwerke und Speicherlösungen
Du kommunizierst mit Netzbetreibern über Anschlussmöglichkeiten und wertest diese Auskünfte mit Unterstützung durch unsere Fachgruppen aus
Du ermittelst den optimalen Verknüpfungspunkt an das öffentliche Stromnetz
Du planst den Verlauf der Kabeltrassen
Du sprichst mit Behörden und beauftragst externe Dienstleister</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise in einem Studiengang im Bereich Ingenieur- oder Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Landschafts-/Umweltplanung, Umweltwissenschaften, Geografie oder einem vergleichbaren Studiengang oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
Eigenständiges und strukturiertes Arbeiten, rasche Auffassungsgabe und Freude an kreativen Lösungen
GIS-Kenntnisse sowie Grundinteresse an technischen Fragestellungen wünschenswert  die Bereitschaft zu Reisetätigkeiten im geringen Umfang
Vorkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich der Entwicklung von Projekten zur Nutzung regenerativer Energien, insbesondere der Windenergie, sind erwünscht, aber nicht Bedingung</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis  mit 30 Tagen Jahresurlaub
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20 %)
Zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitenden umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG</strong>

Referent Netzplanung und Kabeltrasse (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
Als Technischer Einkäufer bei BREMER am Standort Leipzig übernehmen Sie das gesamte Bestell- und Lieferantenmanagement, um einen reibungslosen Baustellenablauf für unsere Projekte zu gewährleisten. Durch Ihr technisches Verständnis und Ihre Präzision in der Detailarbeit optimieren Sie Prozesse und Abläufe. Gemeinsam mit dem Baustellenteam sind Sie maßgeblich an der Realisierung des Einkaufs von Nachunternehmern und Lieferanten beteiligt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Einkauf von Bauleistungen im schlüsselfertigen Gewerbe- und Industriebau
Sichtung und Prüfung der maßgeblichen Vertragsunterlagen
Erstellung von Leistungsverzeichnissen für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen
Technische und kaufmännische Auswertung der Nachunternehmerangebote
Auftragsverhandlungen und Auslösung von Bestellungen
Pflege von internen Datenbanken und Einkaufstools</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Berufserfahrung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, etc.) oder gleichwertige Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung im technischen Einkauf
Sorgfältige Arbeitsweise und ein Auge für wirtschaftliche Optimierung
Starke kommunikative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gewerken und Lieferanten</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
#QualitätBauenZukunftGestalten</p><h2>Kontakt</h2><p>Denise Remitschka
Personalreferentin</p><br><br><strong>BREMER Leipzig GmbH</strong>

Technischer Einkäufer (m/w/d) im Industrie- und Gewerbebau

<h2>Über uns</h2><p>Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du kümmerst dich um die Anlage, Überprüfung und Pflege von Stammdaten
Du bearbeitest und überwachst den Eingangsrechnungsworkflow
Die Kontierung und Verbuchung der Eingangsrechnungen fällt ebenfalls in deinen Aufgabenbereich
Du erstellst und löst die Zahlungen aus
Zu deinen Aufgaben gehört ebenfalls die Kontrolle der Kreditkartenbewegungen und deren Verbuchung
Du kümmerst dich um die laufende Kontenabstimmung
Du führst die Korrespondenzen und kontrollierst die Fristen
Das Eskalationsmanagement gehört auch zu deinen Aufgaben</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder steuerberatenden Bereich mit
Du konntest bereits Berufserfahrung in der Buchhaltung sammeln
Wünschenswert wären Kenntnisse im Bereich der Einführung und der Bearbeitung eines ERP-Systems
Du bist routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und DATEV Programmen
Zu deinen Stärken zählt die Teamfähigkeit und die Zuverlässigkeit und auch Einsatzbereitschaft und Flexibilität bringst du mit
Du besitzt sehr gute kommunikative Fähigkeiten und arbeitest strukturiert und zielorientiert</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Unbefristetes Arbeitsverhältnis  mit 30 Tagen Jahresurlaub
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)
Digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)
Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem Jobrad  und Nutzung des Jobtickets
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20 %)
Zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen
Kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitende umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.</p><h2>Kontakt</h2><br><br><strong>UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG</strong>

Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>GOLDBECK&nbsp;realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer&nbsp;Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building&nbsp;excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Gesamtprojektleitung schlüsselfertiger Schulbauprojekte
Qualifizierte Betreuung und Beratung unserer privaten und öffentlichen Kunden
Eigenverantwortliches Führen des Projektteams aus internen und externen Fachleuten (Architekten, Fachplaner, Bauleiter etc.)
Sicherstellung der Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten
Vergabe von Nachunternehmerleistungen
Individuelle Arbeitsorganisation möglich (im Büro wie auch auf Baustellen)
Attraktive Rahmenbedingungen (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Smartphone, Tablet und erfolgsabhängige Vergütungsbausteine)
Im Falle des überregionalen Einsatzes überdurchschnittliche Vergütungszulage
Unsere Baustellen befinden sich in den Regionen Hannover, Berlin, Nürnberg, Dresden und Erfurt</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder Architektur bzw. als Techniker (m/w/d)
Berufserfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung schlüsselfertiger Hochbauprojekte
Kenntnisse in den Bereichen VOB, Kalkulation, Ausführungsplanung und Bauausführung
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit Ausschreibungs- und Terminprogrammen
Gute Deutschkenntnisse
Offene und zielorientierte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsstärke und Organisationstalent
Hohes Engagement in Verbindung mit selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsweise
Bereitschaft zum überregionalen Einsatz</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
Vergütung &amp; Prämien:
Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Urlaub &amp; Flexibilität:
32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie &amp; Beruf:
Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:
JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
Onboarding &amp; Karriere:
Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.</p><h2>Kontakt</h2><p>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Sachse.
GOLDBECK Ost GmbH
Niederlassung Schulgebäude National
Zum Bahndamm 18, 08233 Treuen
Tel. +49 37468 69 0
Jetzt bewerben
Www.goldbeck.de/karriere</p><br><br><strong>GOLDBECK Ost GmbH</strong>

Projektleiter (m/w/d) für Schulbauprojekte überregional

<h2>Über uns</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY - Deine neuen Aufgaben
Mit regelmäßigen KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele stets im Blick. Durch gezielten Maßnahmen trägst Du zum Erreichen unserer Unternehmensziele bei.
«Teamwork makes the Dreamwork» - durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills, schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren.
Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings.
Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen.
Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil.
Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience.
Du gehst als Vorbild voran und repräsentierst  BERSHKA  unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen!</p><h2>Ihr Profil</h2><p>BE INSPIRING - Das zeichnet Dich aus
Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit!
Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge - So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt.
In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s
Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen - Du weißt, worauf es ankommt.
Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert.
Du kannst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut kommunizieren - Unsere Teams bestehen aus internationalen Kolleg*innen aus aller Welt.</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen
Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld
Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands
Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub
Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club!
Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store
Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption</p><h2>Kontakt</h2><p>Bershka Deutschland B.V &amp; Co. KG</p><br><br><strong>Bershka Deutschland B.V. &amp; Co. KG</strong>

Store Manager (m/w/d) - in Dresden

<h2>Über uns</h2><p>Fresenius Medical Care ist der weltweit führende Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für Menschen mit Nierenerkrankungen. Als globales Gesundheitsunternehmen haben wir einen besonderen
Auftrag: die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten. Helfen Sie uns, die Lebensqualität einer wachsenden Zahl von Patienten auf der ganzen Welt zu verbessern, und  werden Sie ein wichtiger Teil unseres Teams.

Standort Stollberg - Kompetenzzentrum für Dialysetechnik
An unserem Standort in Stollberg dreht sich alles um Präzision, Qualität und Verantwortung: Über 150 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten hier an der Produktion hochmoderner Module für die Dialysetechnik. Als Kompetenzzentrum tragen wir maßgeblich dazu bei, die Versorgung von Menschen mit chronischem Nierenversagen weltweit zu sichern.
Unter dem Leitmotiv »Wir. verbessern. Produkte, Prozesse ... uns.« entwickeln wir uns stetig weiter - mit dem Ziel, Patienten in über 120 Ländern neue Perspektiven und die bestmögliche Lebensqualität zu ermöglichen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Qualitätsmanagement für unseren Standort in Stollberg. In dieser Rolle tragen Sie aktiv zur Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards bei.
Mehr als 128.000 Menschen auf allen Kontinenten arbeiten bei Fresenius daran, immer bessere Medizin für immer mehr Menschen anzubieten. Bei uns haben Sie die Chance, mit Ihrer Karriere einen Unterschied zu machen - und Teil unserer beeindruckenden Wachstumsgeschichte zu werden.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenständiges Fehlermanagement inklusive Fehleranalyse bei Qualitätsabweichungen sowie Mitwirkung an der nachhaltigen Reduzierung wiederkehrender Fehlerbilder
Bearbeitung interner und externer Reklamationen sowie Klärung technischer Sachverhalte in Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten
Unterstützung bei der Durchführung sowie gelegentliche Mitwirkung an Lieferantenaudits
Pflege und Dokumentation qualitätsrelevanter Daten im CAQ-System
Einleitung, Bearbeitung und Überwachung von Maßnahmen im Rahmen von NC (Non Conformity) und CAPA (Corrective and Preventive Actions)
Erstellung technischer Unterlagen, insbesondere von Prüfanweisungen und Prüfprotokollen
Unterstützung bei der Umsetzung technischer Anforderungen für Produktprüfungen
Mitarbeit bei der Planung, Steuerung und Überwachung von Optimierungsprojekten und -prozessen
Mitwirkung bei der Erreichung definierter Unternehmenskennzahlen
Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium mit Schwerpunkt z.&nbsp;B. Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Biomedizintechnik, Naturwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bachelor/Dipl.-Ing.) oder eine vergleichbare Qualifikation, z.&nbsp;B. als Techniker mit entsprechender Berufserfahrung
Erfahrung im Qualitätswesen, idealerweise im Umfeld medizintechnischer oder elektrotechnischer Geräte
Erste Praxiserfahrung in der Bearbeitung von Reklamationen (intern/extern)
Kenntnisse relevanter Normen und Regularien wie ISO 13485, ISO 9001 sowie FDA 21 CFR 820 sind wünschenswert
Grundkenntnisse in Qualitätsmethoden wie FMEA, 5-Why, Ishikawa und dem 8D-Report
Idealerweise Erfahrung im Bereich Lean Management oder eine Ausbildung in Six Sigma
Erfahrungen im Umgang mit CAQ-Systemen, bevorzugt Babtec
Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise
Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</p><h2>Unsere Benefits</h2><h2>Kontakt</h2><p>Fresenius Medical Care Thalheim GmbH
Kennziffer R0195699</p><br><br><strong>Fresenius Medical Care</strong>

Expert Quality Engineering (m/w/d)

<h2>Über uns</h2><p>In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Leitung, Koordinierung und Überwachung des Produktionsablaufs der BREMER Fertigteilproduktion
Sicherstellung der Produktionsziele hinsichtlich Produktivität und Termineinhaltung
Zuarbeit für die Arbeitsvorbereitung
Personalverantwortung für ca. 30 Mitarbeiter und deren Koordinierung im Team
Erfüllung der Arbeitsschutzbestimmungen
Erfüllung der BREMER Qualitätsstandards
Arbeitsort: Leipzig-Knautnaundorf</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Berufserfahrung
Meister, Industriemeister, Techniker im handwerklichen Bereich o.ä. möglichst mit Führungserfahrung als Vorarbeiter, Polier oder Meister
Erfahrungen im Fertigteilbau von Vorteil
Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
Beginn: möglich ab 09/2025 oder später
Teamfähigkeit</p><h2>Unsere Benefits</h2><p>BREMER-Kultur:  familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
​​​​​​​#StarkImWerk</p><h2>Kontakt</h2><p>Susan Golomb
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0</p><br><br><strong>BREMER Fertigteile Leipzig GmbH</strong>

539 Jobs in Mommsenstraße, 04329 Leipzig-Ost, Deutschland