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Komm in ein Unternehmen mit klarer Zukunftsvision. Wir stehen für nachhaltiges Wirtschaften im Einklang mit sozialen und ökologischen Anforderungen. Freue Dich auf angenehme Arbeitskolleg:innen in einem modernen Arbeitsumfeld mit neuem Lager- und Betriebsgebäude, flexiblen Arbeitszeiten.Für unseren Standort Oberammergau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenKaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Unterstützung der Geschäftsleitung im Tagesgeschäft</li><li>Auftragsannahme per Telefon</li><li>Erstellung von Angeboten und Rechnungen</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li><li>Pflege von Kundenbeziehungen und -daten</li><li>Unterstützung bei der Auftragsabwicklung</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen im kaufmännischen Bereich</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen</li><li>Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Unbefristete Teilzeitstelle mit der Möglichkeit der individuellen Weiterentwicklung</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Moderne Arbeitsausstattung</li><li>Unterstützung durch erfahrene Kollegen und umfangreiche Einarbeitung</li><li>Individuell zugeschnittene, fachliche Weiterbildung</li><li>Attraktive und leistungsorientierte Vergütung</li><li>Familiäres Betriebsklima und teamorientiertes Umfeld</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen</li></ul> Interesse geweckt? Konnten wir Dich überzeugen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns einfach Deinen Lebenslauf (Anschreiben optional) direkt per E-Mail!

HUBER Energie- und Gebäudetechnik

Kaufmann/Kauffrau Büromanagement (m/w/d)

Planen Sie Ihre Karriere als Wartungstechniker / Wartungstechnikerin für KlimaanlagenDie Trenker GmbH gehört zur Konzmann Gruppe, welche unter einem Dach das komplette Leistungsspektrum der technischen Gebäudedienstleistungen anbietet. Von der Planung über die Errichtung bis hin zum Betreiben der technischen Anlagen verstehen wir uns deutschlandweit - mit Schwerpunkt im süddeutschen Raum – als ein integraler Systemanbieter sowie innovativer und moderner Arbeitgeber. Ihre Aufgaben <ul><li>Wartung- Service- und Reparaturarbeiten an Klimaanlagen im Raum München und Umgebung bis 100 km.</li><li>Bereich:&nbsp; Mono-Split bis VRF-Klimaanlagen </li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder Kälteanlagenbauer (m/w/d)&nbsp; oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Zertifizierung nach §6 ChemKlimaschutzV mit Zertifizierung nach Kategorie I von Vorteil</li><li>selbstverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität zur Mobilität</li><li>Service- und Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit</li><li>gültiger Führerschein der Klasse B</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit Herausforderungen</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team</li><li>Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld</li><li>Umfangreiche Einarbeitung sowie Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung durch die Konzmann Akademie</li><li>Leistungsgerechte und attraktive Vergütung</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an <a href="mailto:Bewerbung@konzmann.de" target="_blank">Bewerbung@konzmann.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@konzmann.de" target="_blank">bewerbung@konzmann.de</a>

Trenker GmbH

Wartungstechniker (w/m/d) Klimaanlagen

<h2>Zusammenfassung</h2><ul><li>Jobtitel: Reinigungskraft m/w/d</li><li>Standort: Oberammergau, Deutschland</li><li>Beschäftigungsart: Vollzeit/Teilzeit</li></ul><h2>Über uns</h2>Das Gesundheitszentrum Oberammergau ist einer der größten Arbeitgeber in der Region. Wir bieten abwechslungsreiche Arbeitsplätze in verschiedensten Bereichen. Insgesamt 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind aktuell bei uns tätig. In unserem familiengeführten Betrieb legen wir großen Wert auf gegenseitige Wertschätzung, flexible Arbeitszeitmodelle und flache Hierarchien.Das Gesundheitszentrum Oberammergau verfügt über insgesamt 180 Betten. Davon sind 64 Betten für das 3&nbsp;Sterne Superior Aktiv- und Vitalhotel am Kofel und 116 Betten für die Fachklinik am Kofel vorgesehen. In der Fachklinik führen wir Anschlussheilbehandlungen sowie stationäre Rehabilitation für kardiologische, pneumologische und orthopädische Patienten durch.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Reinigung und Pflege der Räumlichkeiten</li><li>Einhalten von Hygienestandards</li><li>Unterstützung bei der Organisation von Reinigungsmaterialien</li><li>Meldung von notwendigen Reparaturen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Erfahrung in der Reinigung, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Geregelte Arbeitszeiten durch stetig hohe Auslastung (Vereinbarung von Beruf und Familie)</li><li>Arbeitszeitkonto (Mehrarbeit wird ausgeglichen oder entlohnt)</li><li>Sonn- und Feiertagszuschlag</li><li>Betriebssportangebote/Fitnessstudios</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Oberammergau, Deutschland</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an unsere Personalabteilung per E-Mail oder Post.

Gesundheitszentrum Oberammergau GmbH

Reinigungskraft m/w/d

Wer sind wir?Das Gesundheitszentrum Oberammergau verfügt über insgesamt 180 Betten. Davon sind 64 Betten für das 3&nbsp;Sterne Superior Aktiv- und Vitalhotel am Kofel und 116 Betten für die Fachklinik am Kofel vorgesehen. In der Fachklinik führen wir Anschlussheilbehandlungen sowie stationäre Rehabilitation für kardiologische, pneumologische und orthopädische Patienten durch.Wir sind eine GmbH geführt im familiären Sinn mit 150 fachlich kompetenten Mitarbeitern, einer hochwertigen Ausstattung und einer Wohlfühlatmosphäre mit Hotelcharakter. Die Physiotherapie – ein vielseitiges Aufgabengebiet angepasst an Ihre Qualifikation: &nbsp;Physiotherapeutische Einzel­behandlungMassagenGruppengymnastikWassergymnastikEntspannungstrainingElektrotherapieErgometertrainingMedizinische TrainingstherapieNordic Walking Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung Vorteile, die unsere Mitarbeiter/-innen in der Physio­therapie schätzen: &nbsp;Unbefristeter Vertrag (Voll- oder Teil­zeit)Geregelte Arbeits­zeiten entsprechend Ihrer Work-Life-BalanceFörderung der Fort­bildung (Fobi-Tage und / oder Zuschuss)Eigener BehandlungsraumArbeitszeitkonto (Mehrarbeit wird ausgeglichen oder entlohnt)Sonn-/ und FeiertagszuschlägeJobRadMitarbeiterwohnung auf AnfrageWeites Behandlungsspektrum (Kardio, Pneumo, Ortho) Interessiert? &nbsp;Nutzen Sie bitte das Bewerbungsformular auf dieser Seite oder senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne auch per Mail) an dasGesundheitszentrum Oberammergau Frau Marion Aurhammer Perez Hubertusstr. 2 82487 OberammergauTel: 08822 / 78 – 452 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:m.perez@gzogau.de" target="_blank">m.perez@gzogau.de</a> &nbsp;

Physiotherapeuten (m/w/d)

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche!
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für die Kreisstellen Höxter, Lippe, Paderborn baldmöglichst eine/n
Versuchstechniker/in (m/w/d)&nbsp;für Feldversuche und im Bereich der Gewässerberatung der Wasserrahmenrichtlinie
Die Kreisstellen Höxter, Lippe, Paderborn der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sind Dienstleister für ca. 3.500 landwirtschaftliche Betriebe in den Kreisen Höxter, Lippe, Paderborn.&nbsp; Die Kreisstellen übernehmen Aufgaben der Selbstverwaltung in der Beratung und Weiterbildung. Als Landesbeauftragte sind sie u. a.&nbsp; zuständig für die Bearbeitung und Abwicklung von Maßnahmen der Agrarförderung. Als Basis für die Pflanzenbauberatung dient das umfangreiche Versuchswesen in Blomberg.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:&nbsp;
Feldversuchswesen:
<ul>
<li>Sie akquirieren geeignete Versuchsflächen und legen eigenständig Feldversuche an</li>
<li>Sie stimmen die Versuchspläne direkt mit den zuständigen Fachreferenten ab</li>
<li>Sie übernehmen die Pflege und Beerntung der Versuche, einschließlich Düngung, Pflanzenschutz sowie aller pflanzenbaulichen und versuchstechnischen Maßnahmen</li>
<li>Sie bonitieren Merkmale der Pflanzenentwicklung in unterschiedlichen Kulturen, identifizieren Ackerbegleitflora sowie pilzliche und tierische Schaderreger, bewerten Befallsstärken und leiten geeignete Maßnahmen ab</li>
<li>Sie dokumentieren die Ergebnisse sorgfältig und verwalten diese mithilfe spezialisierter Softwareanwendungen &nbsp;</li>
</ul>
Wasserrahmenrichtlinie:
<ul>
<li>Sie unterstützen die Beratungskräfte im Bereich Wasserrahmenrichtlinie für Oberflächengewässer</li>
<li>Sie führen Probenahmen durch und erstellen detaillierte Aufnahmen sowie Kartierungen von Belastungssituationen, einschließlich Bestandsaufnahmen</li>
<li>Sie erfassen diffuse Belastungsquellen aus der Landwirtschaft und weiteren Ursprüngen</li>
<li>Sie sprechen landwirtschaftliche Betriebe aktiv an und begleiten sie bei der Umsetzung von Maßnahmen, insbesondere zur Minderung von Erosion und Runoff, zur Gerätereinigung sowie zur Optimierung betrieblicher Lagerstätten</li>
<li>Sie bewerten die erhobenen Daten und ordnen diese in enger Abstimmung mit den Beratungskräften fachlich ein</li>
<li>Sie verfassen strukturierte schriftliche Berichte und stellen die Ergebnisse transparent dar &nbsp;</li>
</ul>
Was Sie mitbringen:&nbsp;
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte/r Agrarbetriebswirt/in bzw. staatlich geprüfte/n Techniker/in für Landbau/Gartenbau, Landwirtschaftsmeister/in oder Gärtnermeister/in, Pflanzentechnologin/Pflanzentechnologen oder eine vergleichbare Ausbildung zum Zeitpunkt der Einstellung</li>
<li>Sie verfügen über gute pflanzenbauliche Kenntnisse und haben einen Sachkundenachweis in Pflanzenschutz</li>
<li>Sie sind körperlich belastbar und arbeiten gerne im Team</li>
<li>Erfahrungen in der landwirtschaftlichen Praxis sind wünschenswert</li>
<li>Ein PKW-Führerschein ist vorhanden (wünschenswert auch BE/T)</li>
<li>Persönliche Identifikation mit der Wasserschutzberatung &nbsp;</li>
</ul>
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
<li>umfassende Fort- und Weiterbildung</li>
<li>E-Learning</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge über die VBL</li>
<li>Homeoffice</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Es handelt sich um eine zunächst für zwei Jahre befristete Stelle</li>
<li>Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert</li>
<li>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht</li>
</ul>
Job kompakt:
<ul>
<li>Bewerbung über Website</li>
<li>Besetzung baldmöglichst</li>
<li>in Brakel</li>
</ul>
&nbsp; Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an:
<ul>
<li>Birger Ridder, Telefon: 05272 3701-210, E-Mail: <a href="mailto:birger.ridder@lwk.nrw.de" target="_blank">birger.ridder@lwk.nrw.de</a></li>
<li>Dr. Andrea Kauka, Telefon: 0221 5340-521, E-Mail: <a href="mailto:andrea.kauka@lwk.nrw.de" target="_blank">andrea.kauka@lwk.nrw.de</a> &nbsp;</li>
</ul>
Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an:
<ul>
<li>Jessica Lütke Föller, Telefon: 0251 2376-623, E-Mail: <a href="mailto:jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de" target="_blank">jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de</a> &nbsp;</li>
</ul>
Werden Sie Teil des Teams!
Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise)&nbsp;reichen Sie bitte&nbsp;bis zum 18.01.2026&nbsp;über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3214) ein.&nbsp;
Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter&nbsp;<a href="https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen&nbsp;oder" target="_blank">https://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen&nbsp;oder</a> direkt unter&nbsp;<a href="https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3214&amp;company=LandwirtschP" target="_blank">https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=3214&amp;comp…</a>.

Land Nordrhein-Westfalen

Versuchstechniker/in (m/w/d) für Feldversuche und im Bereich der Gewässerberatung der Wasserrahmenrichtlinie

Wir suchen:&nbsp;Fachkraft für Eingliederungshilfe (m/w/d) (Teilzeit / Mini-Job flexibel vormittags)ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt!Wenn Du Lust hast mit Zukunft und Perspektiven in einer neuen und expandierenden Praxis anzufangen, in welcher Du mitgestalten kannst, dann bewirb Dich jetzt bei uns!Ist Dir eine entspannte Arbeitsatmosphäre wichtig, die getragen ist von gegenseitiger Wertschätzung, Fairness und Selbstbestimmung?Möchtest Du Deinen Beruf mit Familie oder Studium und Freizeit in ausgewogenem Maß verbinden können?Dann suchen wir Dich für Kitas in Friedrichshafen und angrenzenden Gemeinden.Du kannst Dich bei uns in einem Team beruflich entfalten und Deine Ziele verwirklichen.Deiner Kreativität sind keine Grenzen gesetzt. Eingliederungshilfe nach §35 SGB8 in Kindertagesstätten &nbsp;Du unterstützt Kinder, die in einer KiTa eine Eingliederungshilfe nach SGB VIII oder SGB XII wegen mindestens einer Behinderung erhalten. Dies kann eine körperliche, geistige oder drohende seelische Behinderung (u.a. auch Entwicklungsverzögerung) sein.Im Gegensatz zur Aufgabe der Erzieherin, die sich um mehrere Kinder gleichzeitig kümmern muss, beschäftigen sich Integrationskräfte lediglich mit einem einzigen Kind. Das Ziel der Integration besteht darin, Kinder mit besonderen Bedürfnissen nicht auszugrenzen, sondern aktiv in den Kindergartenalltag mit einzubeziehen.Da dies nicht in allen Fällen so einfach ist, kommst du als Integrationshelfer zum Einsatz. Jedes Kind, welches aufgrund einer körperlichen oder geistigen Behinderung besondere Unterstützung benötigt, soll trotz dieses Defizits möglichst normalen Unterricht bzw. Betreuung erhalten.Mit etwas mehr Aufmerksamkeit wird es möglich, dass das Integrationskind nicht nur selbst besser zurechtkommt, sondern auch in der Gruppe akzeptiert wird und diese mit seiner Anwesenheit bereichert.Du als Integrationshelfer im Kindergarten musst immer dann zur Stelle sein, wenn ein Eingreifen erforderlich ist. Je nach Art der Behinderung können dies sehr unterschiedliche Situationen sein, auf die sich die Integrationskräfte einstellen müssen. Wichtig ist jedoch, dass die regulären Vorhaben im Kindergarten nicht gestört werden.﻿Neben der direkten Beschäftigung mit dem Kind ist deine Arbeit als Integrationshelfer vor allem durch eine Zusammenarbeit mit den Eltern sowie den Erziehern geprägt. Dies äußert sich durch regelmäßige Teamgespräche sowie intensive Vorab- bzw. Zielgespräche mit den Eltern und durch das Erstellen von Entwicklungsberichten. Deine Qualifikation: &nbsp;eine abgeschlossene Berufsausbildung vorrangig im pädagogisch-therapeutischen Bereichgute Deutschkenntnisse in Sprache und SchriftFührerschein Klasse BKann jeder Integrationshelfer werden?Es ist nicht einheitlich geregelt, welche Kriterien ein Integrationshelfer erfüllen muss oder welche Inhalte den Job genau ausmachen. Eine Ausbildung zum Integrationshelfer gibt es nicht. Somit kann theoretisch jeder Integrationshelfer werden. Der Beruf ist aber nicht für jeden geeignet. Denn um Integrationshelfer zu werden, sollte man einige Voraussetzungen und Eigenschaften mitbringen:Kinder mögenOffen und einfühlsam sein.Flexibel seinGeduldig sein.Kommunizieren könnenDurchsetzungsfähig sein&nbsp;Keine Berührungsängste haben Deine Benefits: &nbsp;Sorgfältige EinarbeitungFlexible Arbeitszeiten in Rahmen unserer ÖffnungszeitenÜberdurchschnittliches GehaltJährliche SonderzahlungenFörderung bei Deinen FortbildungenRegelmäßige Teamsitzungen in den ArbeitszeitenModernen FührungsstilAnsprechpartner vor OrtKostenloser Parkplatz Wir freuen uns auf Deinen Anruf oder Deine Bewerbung! &nbsp;Wenn Du Lust hast mit Zukunft und Perspektiven in einer neuen und expandierenden Praxis anzufangen, in welcher Du mitgestalten kannst, dann bewirb Dich jetzt bei uns!Ergos am SeeSimone Kurfürst-WeiglEugenstraße 57/288045 FriedrichshafenTel:&nbsp; +49 7541 / 955 876 0Mobil/WhatsApp: +49 157 / 580 79 271E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@ergos-am-see.de" target="_blank">bewerbung@ergos-am-see.de</a>&nbsp; &nbsp;

Ergos am See

Pädagogische Fachkraft  für Eingliederungshilfe (m/w/d)

kompa care - Unser Unternehmenkompa care ist der richtige Partner für soziale und medizinische Einrichtungen, wenn es um Gemeinschaftsverpflegung und Reinigungsdienstleistungen geht.BOCK AUF KÜCHE? Wir suchen einen absoluten „Macher“ als&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp; ----- Koch (m/w/d) ----- für unsere Zentralküche in Villingen-Schwenningen. &nbsp; Wie du das Qualitätskonzept "kompa care" umsetzen wirst: &nbsp;<ul><li>Speisen für unsere Gäste zubereiten und anrichten</li><li>Arbeiten nach Rezeptur</li><li>Produktion u.a. mithilfe des „Cook and Chill“ Verfahrens</li><li>Genaue Beachtung des HACCP-Konzeptes</li><li>Warenannahme und Wareneingangskontrolle</li><li>Einbringung deiner eigenen Ideen</li></ul> Das bringst du für uns und unsere Gäste mit: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d)</li><li>Spürbare Leidenschaft für deinen Beruf</li><li>Ausgeprägte Lernbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Idealerweise diätetische Schulung</li></ul> Warum du Teil unseres Teams werden solltest: &nbsp;<ul><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten von 6:00 bis 15:00 Uhr</li><li>Übertarifliche Vergütung</li><li>Kostenlose Verpflegung und selbstverständlich gestellte Berufskleidung</li><li>Ein Arbeitsumfeld in dem das Arbeiten Spaß macht</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung wie z.B. Küchenmeister oder Heimkoch</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li></ul> Du kochst mit Liebe und Leidenschaft? &nbsp;Dann bewerbe dich jetzt: <a href="mailto:bewerbungen@kompa-care.de" target="_blank">bewerbungen@kompa-care.de</a> &nbsp;

kompa care GmbH

Koch (m/w/d)

Wir sind der verlässliche Partner für unsere Kunden für alle Aufgaben rund um die IT. Seit 1998 begleiten wir kleine und mittelständische Unternehmen auf dem Weg der Digitalisierung und unterstützen durch unser IT-Know-how. Durch unser breites Leistungsangebot sind wir bestens aufgestellt, um auch Ihren speziellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Das Ziel: Sie als Kunde können sich auf Ihre Kernkompetenzen und Ihr Tagesgeschäft konzentrieren, für die zuverlässige und funktionierende IT-Umgebung sorgen wir. Deine Ausbildungsinhalte <ul><li>Konzipieren und Realisieren von IT-Systemen</li><li>Installieren und Konfigurieren von Netzwerken</li><li>Administrieren von IT-Systemen</li><li>Betreiben von IT-Systemen</li><li>Inbetriebnehmen von Speicherlösungen</li><li>Programmieren von Softwarelösungen</li><li>Planen, Vorbereiten und Durchführen von Arbeitsaufgaben in Abstimmung mit den kundenspezifischen Geschäfts- und Leistungsprozessen</li><li>Informieren und Beraten von Kunden und Kundinnen</li><li>Beurteilen marktgängiger IT-Systeme und kundenspezifischer Lösungen</li><li>Entwickeln, Erstellen und Betreuen von IT-Lösungen</li><li>Durchführen und Dokumentieren von qualitätssichernden Maßnahmen</li><li>Umsetzen, Integrieren und Prüfen von Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz</li><li>Erbringen der Leistungen und Auftragsabschluss.</li></ul> Die Ausbildung Ausbildungsbeginn:<ul><li>1. September 2025</li></ul>Ausbildungsdauer:<ul><li>3 Jahre</li></ul> Mindestvoraussetzung: <ul><li>Mittlere Reife</li></ul> Interesse geweckt? Komm zu uns ins Team: Wir freuen uns von Ihnen zu hören:Herr Andreas FinkMail: <a href="mailto:andreas.fink@sicor.de" target="_blank">andreas.fink@sicor.de</a>Tel: 08261 7365 200 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Fink Betriebsleiter Krumbacher Str. 20b 87719 Mindelheim <a href="mailto:andreas.fink@sicor.de" target="_blank">andreas.fink@sicor.de</a> 08261 7365 200

SICOR IT GmbH

Ausbildung Fachinformatiker/-in (m/w/d) | Systemintegration

Wir sind der verlässliche Partner für unsere Kunden für alle Aufgaben rund um die IT. Seit 1998 begleiten wir kleine und mittelständische Unternehmen auf dem Weg der Digitalisierung und unterstützen durch unser IT-Know-how. Durch unser breites Leistungsangebot sind wir bestens aufgestellt, um auch Ihren speziellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Das Ziel: Sie als Kunde können sich auf Ihre Kernkompetenzen und Ihr Tagesgeschäft konzentrieren, für die zuverlässige und funktionierende IT-Umgebung sorgen wir. Deine Ausbildungsinhalte <ul><li>Konzipieren und Umsetzen von kundenspezifischen Softwareanwendungen</li><li>Sicherstellen der Qualität von Softwareanwendungen</li><li>Betreiben von IT-Systemen</li><li>Inbetriebnehmen von Speicherlösungen</li><li>Programmieren von Softwarelösungen</li><li>Planen, Vorbereiten und Durchführen von Arbeitsaufgaben in Abstimmung mit den kundenspezifischen Geschäfts- und Leistungsprozessen</li><li>Informieren und Beraten von Kunden und Kundinnen</li><li>Beurteilen marktgängiger IT-Systeme und kundenspezifischer Lösungen</li><li>Entwickeln, Erstellen und Betreuen von IT-Lösungen</li><li>Durchführen und Dokumentieren von qualitätssichernden Maßnahmen</li><li>Umsetzen, Integrieren und Prüfen von Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz</li><li>Erbringen der Leistungen und Auftragsabschluss.</li></ul> Die Ausbildung Ausbildungsbeginn:<ul><li>1. September 2025</li></ul>Ausbildungsdauer:<ul><li>3 Jahre</li></ul> Mindestvoraussetzung: <ul><li>Mittlere Reife</li></ul> Interesse geweckt? Komm zu uns ins Team: Wir freuen uns von Ihnen zu hören:Herr Andreas FinkMail: <a href="mailto:andreas.fink@sicor.de" target="_blank">andreas.fink@sicor.de</a>Tel: 08261 7365 200 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Fink Betriebsleiter Krumbacher Str. 20b 87719 Mindelheim <a href="mailto:andreas.fink@sicor.de" target="_blank">andreas.fink@sicor.de</a> 08261 7365 200

Ausbildung zum Fachinformatiker/-in (m/w/d) | Anwendungsentwicklung

Wir sind der verlässliche Partner für unsere Kunden für alle Aufgaben rund um die IT. Seit 1998 begleiten wir kleine und mittelständische Unternehmen auf dem Weg der Digitalisierung und unterstützen durch unser IT-Know-how. Durch unser breites Leistungsangebot sind wir bestens aufgestellt, um auch Ihren speziellen Bedürfnissen gerecht zu werden. Das Ziel: Sie als Kunde können sich auf Ihre Kernkompetenzen und Ihr Tagesgeschäft konzentrieren, für die zuverlässige und funktionierende IT-Umgebung sorgen wir. Das erwartet dich: <ul><li>Programmierung in PHP &amp; Javascript/Typescript</li><li>Umsetzung von Designs (HTML, JS, Sass ...) in verschiedenen Template Engines (zb. Twig/Blade/Fluid)</li><li>Konzeption und technische Realisierung von TYPO3 Extensions/Shopware Erweiterungen sowie Integration komplexer Webprojekte</li><li>Dokumentation, Qualitätssicherung und Versionierung (GIT)</li><li>Support-Service für unsere Kunden &amp; Partner</li><li>Schulungen für Redakteure deiner Entwicklungen</li></ul> Was erwarten wir von dir? <ul><li>Wissensdurst und keine Scheu vor Neuem/Unbekanntem</li><li>Kenntnisse in Frameworks wie Symfony/Laravel bzw. React</li><li>Grundlegender Umgang mit Linux Systemen</li><li>Macher-Mentalität und logisches Denken</li><li>Gutes Gespür für Benutzerfreundlichkeit und Ästhetik</li><li>Eigenständiges Arbeiten</li><li>Hoher Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit</li><li>Durchsetzungsstärke, lösungsorientiertes Denken und Handeln</li><li>Freude an Kundenkontakt</li><li>(Optional) Umgang mit Shopware 6 und dessen Unterbau</li><li>(Optional) Erfahrungen in der grundlegenden Struktur und Funktionalität von TYPO3 und dessen Administration</li></ul> Das bieten wir dir: <ul><li>Beginn ab sofort</li><li>unbefristete Festanstellung nach Probezeit</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>HomeOffice-Möglichkeit</li><li>Angebote zur Weiterbildung</li><li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li><li>kostenloser Kaffee &amp; Kaltgetränke</li><li>moderne Arbeitsausstattung und ergonomische Arbeitsplätze</li><li>Freiraum für kreatives Arbeiten</li><li>ein offenes Ohr für deine Ideen und Vorschläge</li><li>Kostenfreie und ausreichend Parkplätze direkt vor dem Büro</li><li>Sonnenterrasse</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz</li><li>und vieles mehr ...</li></ul> Interesse geweckt? Komm zu uns ins Team: Wir freuen uns von Ihnen zu hören:Herr Andreas FinkMail: <a href="mailto:andreas.fink@sicor.de" target="_blank">andreas.fink@sicor.de</a>Tel: 08261 7365 200 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Fink Betriebsleiter Krumbacher Str. 20b 87719 Mindelheim <a href="mailto:andreas.fink@sicor.de" target="_blank">andreas.fink@sicor.de</a> 08261 7365 200

13.267 Teilzeit Jobs