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Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Gartenamt eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für die Abteilung Verwaltung und technischer Service.Stellenausweisung:&nbsp;EG 7 TVöDBefristung:&nbsp;befristet bis 19.09.2029Arbeitszeit: 19,5 Wochenstunden &nbsp;<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Rechnerische Prüfung und Zahlungsabwicklung von Rechnungen</li><li>Durchführung der Haushaltsüberwachung für Betriebsabrechnungszwecke und Budgetbewirtschaftung des Amtes</li><li>Erstellung und Organisation der Betriebsabrechnungsbögen inklusive Erläuterungsberichte und Anlagen einschließlich der erforderlichen Unterlagen, Daten und Auswertungen zur Durchführung der Betriebsabrechnungen des Gartenamtes </li><li>Verwaltung und Pflege der Energieversorgungsverträge </li><li>IuK-Beauftragte/-r des Amtes inklusive Organisation und Koordination grundlegender IuK-Angelegenheiten des Amtes</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h3>Worauf kommt es uns an?</h3>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d); es können sich auch Personen bewerben, die diesen Abschluss in diesem Jahr erwerben oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I</li><li>Alternativ haben Sie eine der folgenden Ausbildungen erfolgreich abgeschlossen<ul><li>Kauffrau/-mann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement (m/w/d),</li><li>Industriekauffrau/-mann (m/w/d),</li><li>Rechtsanwaltsfachangestellte/-r (m/w/d),</li><li>Notarfachangestellte/-r (m/w/d),</li><li>Steuerfachangestellte/-r (m/w/d) oder</li><li>Bankkauffrau/-mann (m/w/d)</li></ul></li></ul>Zudem erwarten wir:<ul><li>Berufliche Erfahrungen entsprechend der oben genannten Aufgaben sind von Vorteil</li><li>Gute EDV Kenntnisse</li><li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und eine hohe Leistungsbereitschaft</li><li>Eigeninitiative und Zuverlässigkeit</li></ul><h3>Was bieten wir Ihnen?</h3>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit individuellen Gestaltungsspielräumen sowie der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu genannten städtischen Regelungen</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Weitere arbeitsfreie Tage (z. B. Weihnachten, Silvester etc.) gemäß TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort</li><li>Gute Anbindung zum ÖPNV und zur Autobahn</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket und zum Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h3>Kontakt und Informationen:</h3>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Abteilungsleitung, Herr Mathias Gröschl, Tel. (0941) 507-1674 gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 67-16:3389 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Ende der Bewerbungsfrist ist der 11.08.2025. &nbsp;Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Abteilung Verwaltung und technischer Service (Teilzeit)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Maßnahmen der hauswirtschaftlichen Versorgung im Mensa Betrieb</li><li>Fachgerechter und sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln</li><li>Umsetzung der Hygienevorschriften</li><li>Betreuung der lern- und Übungszeit</li><li>Mittagessenbetreuung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfahrung und Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Teamfähig, kreativ und flexibel</li><li>Pädagogisch und sozial kompetent</li><li>Wertschätzende Grundhaltung zu Mitarbeitenden und Kindern</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Sinnstiftendes Arbeiten im sozialen Bereich</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag DRK Service- und Pflegeteam gGmbH</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li><a href="https://www.drk-gifhorn.de/unsere-benefits.html" target="_blank">Vielfältige Benefits</a>﻿</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

DRK Kreisverband Gifhorn

Servicekraft Mensa u. Betreuungskraft (m/w/d), OGGS Sprakensehl, 12 Std./Wo.

Bewegung für eine ganzheitliche EntwicklungBewegung im Kindesalter bildet die Grundlage für eine gesunde körperliche und geistige Entwicklung. Wir unterstützen in unserer täglichen pädagogischen Arbeit mit Angeboten in den Bereichen Rhythmik, Tanz und Sport das natürliche Bewegungsbedürfnis der Kinder und bieten Raum für vielfältige Möglichkeiten für Körpererfahrungen und -bewusstsein. Für unser Kinderhaus&nbsp;Kinderland Neufinsing - Zur Sonnwend&nbsp;mit Krippe, Kiga und Hort in der Gemeinde Finsing suchen wir baldmöglichst&nbsp; &nbsp;Erzieher (m/w/d)&nbsp;für die Krippe in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden und Einsatz auch am Nachmittag möglich) &nbsp;Deine Aufgaben als Erzieher oder Erzieherin: &nbsp;<ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern</li><li>Kreative Gestaltung des Tagesablaufs</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung der Kinder in ihrem Entwicklungsprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzeption</li></ul> Du bringst mit: &nbsp;<ul><li>einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Du bist pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Herzblut für die Arbeit in deinem Beruf</li><li>Einfühlungsvermögen sowie liebevoller und respektvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li><li>Kreativität und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verlässlichkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team, die Freiraum für eigene Ideen und Aufstiegsmöglichkeiten bietet</li><li>ein gut durchdachtes Konzept</li><li>Vergütung nach TvöD SuE, inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub plus Regenerationstage plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>eine zusätzliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Fachberatung, Fachdienst für Integration, und eine Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF)</li><li>Unterstützung im Kita-Alltag durch hauswirtschaftliche Assistenzkräfte (m/w/d)</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen und ein Zuschuss zur Unterbringung von eigenen Kindern in unseren Kitas</li><li>Teamveranstaltungen wie z. B. Betriebsausflug und Feste</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a>. Weitere Informationen, auch zu weiteren Stellenangeboten, findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> oder ruf uns an 08121/25088-13. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Klaudia Schücker Personalabteilung Margeritenstr., 9 85586 Poing&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a> 081212508813 <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> &nbsp;

Kinderland PLUS gGmbH

Erzieher (m/w/d)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen&nbsp;für denTechnischen Umweltschutzam Landratsamt Neu-Ulm<h3>einen Beamten (m/w/d) der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik,&nbsp; fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst,&nbsp; Fachgebiet Technischer Umweltschutz der dritten Qualifikationsebene</h3><h3>oder</h3><h3>einen Diplomingenieur (FH) bzw.&nbsp; Bachelor of Science oder Engineering (m/w/d)</h3></blockquote>zur Ausbildung für die Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet Technischer Umweltschutz. Ausbildungsbeginn im Beamtenverhältnis auf Widerruf wäre der 01.01.2026.&nbsp;Im Vorfeld wäre eine befristete Beschäftigung auf Arbeitsvertrag in Entgeltgruppe 10 TV-L ab 01.09.2025 bis 31.12.2025 möglich.Die Stellenausschreibung richtet sich sowohl an bereits ausgebildete und verbeamtete Fachkräfte (m/w/d), als auch an Berufsanfänger (m/w/d), die Interesse an einer Ausbildung (Vorbereitungsdienst für die 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachrichtung technischer Umweltschutz) haben.Wer sind wir?Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Der vielseitige Aufgabenbereich umfasst den gesamten technischen Umweltschutz mit Luftreinhaltung, Lärm- und Erschütterungsschutz, Anlagensicherheit sowie Abfallrecht. Schwerpunkte sind die<ul><li>Mitwirkung bei Genehmigungsverfahren nach dem Bundes-Immissionsschutzgesetz und den Abfallgesetzen sowie in baurechtlichen Verfahren</li><li>regel- und anlassbezogene Anlagenüberwachung (Vor-Ort-Überwachung, Plausibilitätsprüfung von Prüfberichten)</li><li>Bearbeitung von Fachfragen zu Luftreinhaltung, Lärmschutz, Anlagensicherheit und zur Abfallwirtschaft</li><li>Beratung der Bürger und Anlagenbetreiber</li><li>fachliche Bearbeitung von Beschwerden und Eingaben.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>die o. a. dienstrechtliche Qualifikation: erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst für die 3. Qualifikationsebene Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet Technischer Umweltschutz&nbsp;</li><li>oder&nbsp; Bachelor Sc./ Eng. oder Diplom-Ingenieur (FH) (m/w/d)&nbsp;derFachrichtung Technischer Umweltschutz, Umwelttechnik oder vergleichbare Studienrichtungen mit umweltschutztechnischen Lehrinhalten (z. B. Umweltsicherung – Boden und Wasser,Physikalische Technik, Allgemeine oder Technische Chemie, Maschinenbau – Vertiefung&nbsp;Technischer Umweltschutz u. ä.) sowie die Bereitschaft, den Vorbereitungsdienst zu absolvieren</li><li>Erfüllung der allgemeinen beamtenrechtlichen Voraussetzungen (z.B. gesundheitliche Eignung,&nbsp;45. Lebensjahr bei Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Probe noch nicht vollendet, deutsche Staatsangehörigkeit bei Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Probe)</li><li>eine belastungs-, team- und kommunikationsfähige Persönlichkeit, die sich durch eine flexible, kooperative und zielorientierte Arbeitsweise auszeichnet und die über Organisationstalent sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen verfügt</li><li>Belastbarkeit, auch für Anlagenüberwachung (z.B. Schwindelfreiheit, keine Höhenangst) und Außendienst im Gelände, unter teils schwierigen Bedingungen (z.B. Witterung)</li><li>Bereitschaft, gelegentlich auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu arbeiten</li><li>Interesse an Verwaltungsvorgängen und rechtlichen Zusammenhängen</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li></ul>Die Ausbildung (Vorbereitungsdienst)<ul><li>dient dem Erwerb der Qualifikation für die beamtenrechtliche Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet Technischer Umweltschutz (dritte Qualifikationsebene)</li><li>beginnt voraussichtlich im Januar 2026</li><li>dauert 15 Monate und erfolgt im Regelfall im Beamtenverhältnis auf Widerruf (Anwärterbezüge nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz)</li><li>wird mit der Qualifikationsprüfung abgeschlossen;</li></ul>das erfolgreiche Bestehen der Qualifikationsprüfung ermöglicht bei Vorliegen der übrigen beamtenrechtlichen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Probe und – bei erfolgreichem Ableisten der Probezeit - anschließend in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit<h2>Wir bieten</h2><ul><li>nach dem Erwerb der Qualifikation, die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Probe in der Besoldungsgruppe A 10 der Bayerischen Besoldungsordnung mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten und qualifizierten Team</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Eine Einstellung bzw. Übernahme von bereits verbeamteten (verwaltungsinternen) Bewerbern (m/w/d) ist ab 01.11.2026 möglich.&nbsp;Eine Übernahme von bereits verbeamteten (verwaltungsinternen) Bewerbern ist bis Besoldungsgruppe A 11 möglich. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen ist eine Einzelfallprüfung erforderlich.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Teile des Vorbereitungsdienstes sind zwingend in Vollzeit zu absolvieren.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet, soweit keine Einschränkungen hinsichtlich der Außendienstfähigkeit bestehen.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.&nbsp;B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 25. August 2025&nbsp;über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?62&amp;id=1332582" target="_blank">Fachkraft (m/w/d) f. Techn. Umweltschutz - Beamter (m/w/d) od. Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) bzw. B. of Sc. od. Eng. (m/w/d) am Landratsamt Neu-Ulm | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist&nbsp;Herr Dr. Harant, Tel. 0821/327-2599, für personalrechtliche Fragen&nbsp;Frau Pohlert, Tel. 0821 327-2608.

Regierung von Schwaben

Fachkraft (m/w/d) f. Techn. Umweltschutz - Beamter (m/w/d) od. Dipl.-Ing. (FH) (m/w/d) bzw. B. of Sc. od. Eng. (m/w/d) am Landratsamt Neu-Ulm

Seit über 260 Jahren, von Generation zu Generation, treffen bei uns am Fuße der Schwäbischen Alb schon Mehl, Wasser und Leidenschaft für unser Tun aufeinander. Wir backen nach eigenen Rezepturen - manches ist sogar noch von Urgroßvater Otto überliefert.Am liebsten zaubern wir unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht. Wie wir das machen? Mit besten Produkten, tollem Service und jeder Menge Gespür für das Besondere. In unseren Fachgeschäften werden viele Produkte täglich vor Ort frisch gebacken – unsere Königsbrezel zum Beispiel kommt alle zwei Stunden frisch aus dem Ofen!Wir freuen uns darauf von Ihnen zu hören!Ihre Familie Mayer &amp; das Café Bäcker Mayer-Team
 
 <h1>Ihre Aufgaben und Verantwortungsbereich</h1>
 
<ul><li>Sie sorgen für die nötige Sauberkeit in der Produktion oder im Fachgeschäft (je nach&nbsp;Einsatzort)</li><li>Sie schaffen die Basis für die hygienische Arbeit mit Lebensmitteln</li><li>Als Spülprofi in einem Fachgeschäft halten Sie dem Verkaufsteam den Rücken frei und sorgen bei den Kunden unauffällig für Wohlfühlatmosphäre</li><li>Sie haben einen Blick dafür, wo Ihr Reinigungseinsatz notwendig ist und Ihr Handgriff&nbsp;benötigt wird</li><li>Sie übernehmen ergänzende Tätigkeiten, die vorbereitend und abschließend als&nbsp;Reinigungskraft dazugehören</li></ul>
 
 <h1>Ihre Vorteile</h1>
 
<ul><li>50% Mitarbeiterrabatt auf Back- und Konditoreiwaren</li><li>Kostenfreie Arbeitskleidung</li><li>Übertarifliche und pünktliche Vergütung aller Arbeitsstunden, Feiertags- und&nbsp;Sonntagszuschläge</li><li>Kollegiales und familiäres Miteinander</li><li>Einkaufsrabatte durch Corporate Benefits</li><li>Teilnahme an der Schlaumayer-Akademie</li><li>Hilfe vom Profi zur Stärkung der Teamarbeit</li><li>… und vieles mehr</li></ul>
 
 <h1>Ihr Profil</h1>
 
<ul><li>Sie packen gerne an, um es „blitzen“ und „blinken“ zu lassen</li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen!</li><li>Deutsche Basiskenntnisse</li><li>Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team</li><li>Sie haben Spaß daran, dafür zu sorgen, dass Ihre Mitmenschen ihr „täglich Brot“&nbsp;und weitere Genuss-Artikeln aus einer hygienisch sauberen Backstube bekommen&nbsp;bzw. sorgen für die Wohlfühlatmosphäre in den Fachgeschäften</li></ul>
 
 <h1>Bewerben Sie sich jetzt!</h1>
 
Ich freue mich von Ihnen zu hören oder zu lesen Dijana MaciejewskiTel.: 07025 9003051Mobil: 0173 4250552

Café Bäcker Mayer GmbH & Co. KG

Reinigungskraft (m/w/d) auf Minijob Basis in Geislingen bei Balingen Mo.-Sa. 18-19Uhr

Die Offenen Hilfen Pfaffenwinkel mit Sitz des Assistenzbüros in Peißenberg, unter der Trägerschaft der Regens Wagner&nbsp;Stiftung, bietet Menschen mit Unterstützungsbedarf aller Altersstufen und&nbsp;ihren Angehörigen Assistenzleistungen an.Wir suchen ab September eine Hilfskraft/Quereinsteiger in der Individualbegleitung (m/w/d) für ein Kind im Kindergarten Raisting.Arbeitszeit:&nbsp;Teilzeit mit ca. 25 Wochenstunden. Die Einstellung erfolgt zunächst befristet.<h3> Ihre Aufgaben sind: &nbsp;</h3><ul><li>Ermöglichung der Teilhabe am Alltag der Kita</li><li>Begleitung in Einzel- und Gruppensituationen</li><li>Assistenz bei verschiedenen Aktivitäten</li></ul><h3> Sie bringen mit: &nbsp;</h3><ul><li>Flexibilität</li><li>Empathie und Geduld im Umgang mit Kindern</li><li>Quereinsteiger sind willkommen</li><li>Erfahrung im sozialen Bereich (optional)&nbsp;</li></ul><h3> Wir bieten Ihnen: &nbsp;</h3><ul><li>Bei uns werden Sie im attraktiven Tarifvertrag AVR Caritas (Anlage 33) eingruppiert.</li><li>Monatliche SuE Zulage</li><li>30 Urlaubstage (zzg. 2 Betriebsfeiertage an Weihnachten und Neujahr)</li><li>2 Regenerationstage</li><li>Fortbildung und Teambesprechungen</li><li>Arbeit in einem engagierten und unterstützenden Team</li><li>Planbare, familienkompatible, verlässliche Arbeitszeiten</li><li>Teilnahme an Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Bewerbung</h2>Klicken Sie auf den Bewerben-Button. Ihr Online-Lebenslauf wird weitergeleitet. &nbsp;<h3>Bewerben Sie sich jetzt! Weitere Informationen erhalten&nbsp;Sie im Assistenzbüro.</h3>Tel. 08803 90068921<a href="mailto:offene-hilfen-pfaffenwinkel@regens-wagner.de" target="_blank">offene-hilfen-pfaffenwinkel@regens-wagner.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Sebastian Zarusky Offene Hilfen Zur alten Bergehalde 1 82380 Peißenberg&nbsp; <a href="mailto:sebastian.zarusky@regens-wagner.de" target="_blank">sebastian.zarusky@regens-wagner.de</a> 08803 90068921 &nbsp;

Regens Wagner Rottenbuch

Individualbegleitung als QuereinsteigerIn  (m/w/d) in Raisting

Die Firma NOVA ist ein Unternehmen der Kampmann Group. NOVA steht in der TGA-Branche europaweit für höchste Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit in Sachen Raumlufttechnik: NOVA ist Spezialist für frei projektierte, zentrale RLT-Geräte. Unser erfolgreiches Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für die Abwicklung von Projekten mit RLT-Geräten und MSR-Technik.&nbsp;&nbsp; Für den Standort Donaueschingen suchen wir zur Unterstützung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Schweißer (m/w/d).​ Ihre Aufgaben <ul><li>Vorbereitung des Schweißguts</li><li>Schweißen bevorzugt im WIG-Schweißverfahren</li><li>Fertigung von Bauteilen nach Zeichnung</li><li>Prüfung der Schweißnähte (Qualität)</li><li>Nachbearbeitung der Bauteile (z.B. Schleifen, Entgraten, Reinigen)</li></ul> Ihr Profil <ul><li>bevorzugt ist eine mehrjährige Berufserfahrung als WIG-Schweißer</li><li>Körperliche Belastbarkeit -Flexibilität</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Sie erwartet <ul><li>eine fundierte Einarbeitung </li><li>ein spannendes Aufgabengebiet in einem soliden mittelständischen Unternehmen auf Wachstumskurs&nbsp;</li><li>eine nachhaltige und zukunftsorientierte Branche&nbsp;</li><li>ein interessantes und eigenverantwortliches Arbeitsumfeld in einem Team mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>eine attraktive Vergütung</li><li>NOVA JobRad, die Möglichkeit, ein Fahrrad/E-Bike mit günstigen Konditionen zu leasen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Seien Sie dabei - bewerben Sie sich onlineBei Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung - (+49 771 803-0) <a href="http://nova-klima.de" target="_blank">nova-klima.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Silke Baumgärtner Personalabteilung Werner-von-Siemens-Straße 4 78166 Donaueschingen <a href="mailto:silke.baumgaertner@nova-klima.de" target="_blank">silke.baumgaertner@nova-klima.de</a> +49771803251

NOVA Apparate GmbH

Schweißer (m/w/d)

Die Stadt Schrobenhausen sucht zum 1. September 2025 für die städtische Sing- und Musikschule eine &nbsp;Lehrkraft (m/w/d) im Bereich Elementare Musikpädagogikin Teilzeit&nbsp;mit etwa neun Wochenstunden á 45 Minuten und befristet bis zum 7. November 2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Bezahlte Vorbereitungszeit pro Unterrichtseinheit wird gewährt.Ihr Profil<ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Elementare Musikpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erfahrung als Musikschullehrkraft (m/w/d) wäre wünschenswert</li><li>hohe musikalische und pädagogische Kompetenz vor allem beim Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Freude und Motivation an der musikpädagogischen Arbeit mit Kindern</li><li>engagierte Mitwirkung an Veranstaltungen der Musikschule</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung an Lehrerkonzerten</li><li>Kenntnisse über aktuelle didaktische und methodische Konzepte und deren Weiterentwicklung</li><li>Kooperationsbereitschaft mit allgemeinbildenden Schulen</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten, kreative Unterrichtsgestaltung und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an zeitlicher Flexibilität mit der Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend- und Abendveranstaltungen</li><li>hohes Maß an Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen</li><li>eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Aufgabe in einem engagierten und kreativen Musikschulteam</li><li>fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst wie Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt sowie betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Sind Sie interessiert?Dann bewerben Sie sich bis zum 31. Juli 2025 über unser Bewerberportal.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Brandstetter (Tel. 08252/90-2121) gerne zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;

Stadt Schrobenhausen

Lehrkraft (m/w/d) im Bereich Elementare Musikpädagogik

Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. "Wir", das sind mehr als 1.400 Kolleginnen und Kollegen an sieben Standorten. Der Standort in Rötenbach ergänzt die Firmenstruktur in Süddeutschland und stärkt die weitere Wettbewerbsfähigkeit. Dabei setzen wir auf eine Mischung aus Tradition und Fortschritt. So wird der Standort Zug um Zug zu einem der modernsten holzverarbeitenden Betriebe Europas ausgebaut. Im Zuge dieses Wachstums bieten wir kompetenten und leistungsbereiten Persönlichkeiten ein Arbeitsumfeld mit ansprechenden beruflichen Perspektiven.Wir gehen voran und sind Vorreiter für eine bessere Zukunft.&nbsp;Gehen Sie den Weg mit uns und werden Sie Teil unseres Teams!Berufskraftfahrer (m/w/d) Ihr Profil:<ul><li>Führerschein der Klasse CE mit Modulen</li><li>Berufskraftfahrerqualifikation, Besitz einer gültigen Fahrerkarte</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Sicheres, freundliches und gepflegtes Auftreten bei unseren Kunden</li><li>Ausgeprägte Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Schichtbereitschaft</li></ul> Das bieten wir Ihnen:<ul><li>Ein moderner Fuhrpark</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit abwechslungsreicher Tätigkeit</li><li>Ein attraktives Vergütungsmodell mit Zusatzleistungen</li><li>Umfassende Einarbeitung</li></ul> Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie Thorsten Beaupain unter: +49 151 571 578 37.Anschrift:ante-BioPELL GmbH &amp; Co. KGMax-Eyth-Straße 372186 Empfingen &nbsp; &nbsp;

ante Rötenbach GmbH & Co. KG

Berufskraftfahrer (m/w/d)  

Wir besetzen ab sofort eine Stelle für pädagogische Fachkräfte (m/w/d), in Vollzeit für:• Heilerziehungspfleger:in • Erzieher:in • Sozialarbeiter:in • Sozialpädagog:inDie Raphael-Schule ist eine Heilpädagogische Waldorfschule, konzipiert als Ganztagsschule, im schönen Hamburger Westen. Wir bieten gute Bezahlung, umfassende und attraktive Sozialleistungen und eine erfüllende Tätigkeit. Aufgaben und Verantwortungsbereich Wir betreuen insgesamt 125 Schüler:innen als Ganztagsschule über 12 Jahre, mit 12 Klassen und mit bis zu 12 Schüler:innen pro Klasse. Inklusiv betreuen wir alle Kinder und Jugendlichen mit sonderpädagogischem Förderbedarf in multiprofessionellen Klassen-Teams. Unsere Schüler:innen werden darüber hinaus auch im Anschluß an den Unterricht sowie in den Schulferien betreut.Du arbeitest gemeinsam mit den Lehrkräften im multiprofessionellen Team und in den jeweiligen Unterrichten zusammen, unterstützt diese dabei Förderziele umzusetzen, schaffst Freiräume und trägst Sorge dafür, dass ein entspanntes und ausgeglichenes Lernen und Arbeiten in den Klassen möglich ist.Im Rahmen der Ganztagsschule übernimmst du die Gestaltung der Nachmittagsangebote selbstständig. Dabei orientierst du dich an den Bedürfnissen und Anforderungen der Klasse sowie am Konzept der Raphael-Schule.In der Anschluss- und Ferienbetreuung planst und gestaltest du gemeinsam im Team Angebote, Ausflüge etc. Voraussetzungen Du bist einfühlsam, kannst zuhören und möchtest fördern? Möchtest im Team arbeiten, Konzepte mitgestalten und umsetzen? Und hast Lust, mit Kreativität, vielen Ideen und voller Tatendrang heilpädagogisch zu arbeiten? Dann könnte die Raphael-Schule genau der richtige Ort für dich sein! Wir bieten: <ul><li>Schöne Lage im Hamburger Westen</li><li>Bezahlung nach Haustarif, angelehnt an den TVÖ D</li><li>13. Gehalt / Jahressonderzahlungen</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Umfassende und attraktive Sozialleistungen wie Gesundheitsfond, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>JobRad</li><li>Mitgliedschaft im Urban Sports Club</li><li>Viele Gestaltungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen</li><li>Team-Teaching, Arbeit in multiprofessionellen Teams</li><li>Möglichkeit eines frischen Bio-Mittagessens aus eigener Schulküche</li><li>Regelmäßige Teambesprechungen und bei Bedarf Supervision</li></ul>Schulinternes WeiterbildungsprogrammDie Raphael-Schule bietet allen pädagogisch Mitarbeitenden ein&nbsp;maßgeschneidertes heilpädagogisches Weiterbildungsprogramm auf&nbsp;akademischem Niveau, das in Zusammenarbeit mit der Alanus Hochschule,&nbsp;Studienstandort Mannheim, konzipiert und durchgeführt wird. Der modulare&nbsp;Hochschulzertifikatskurs ist ein kontinuierliches Qualitätssicherungs- und&nbsp;Fortbildungsangebot der Raphael-Schule. Du bist interessiert? Toll! Dann bewirb Dich jetzt, lerne uns kennen und werde ein Teil des Teams.Rückfragen gern an:<a href="mailto:raphaeljobs@raphael-hh.de" target="_blank">raphaeljobs@raphael-hh.de</a>

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