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Die Firma KABO System GmbH ist ein junges mittelständisches Unternehmen, welches sich mit der Entwicklung, Herstellung und Montage von technischen Isoliersystemen beschäftigt. Mit unseren Spezialisten können wir eine hohe Fertigungstiefe im Bereich Holz, Metall und Kunstoffen abbilden. Für unsere Kunden bauen wir unter anderem in den Bereichen Lebensmittelverarbeitung, Automotiv, Forschung &amp; Entwicklung und in der Medizintechnik kundenspezifische Isolierungen. Hierbei werden Temperaturbereiche von -120 C bis zu + 180 C für die unterschiedlichsten Anwendungen abgebildet.<h2>Ihr Profil</h2>Sie haben eine Berufsausbildung als Mechatroniker oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit.
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Instandhaltung mit Hydraulik/Pneumatik sowie Energie- und Anlagentechnik.
Das Lesen von Schaltplänen ist für Sie kein Problem.
Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie Eigenverantwortung zeichnen Sie aus.
Sie sind auch gewohnt, unter schwierigen Bedingungen sicher und strukturiert zu arbeiten.
Gelegentliche Rufbereitschaft
Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise<h2>Ihre Aufgaben</h2>Durchführung von geplanten Reparaturen und Wartungen
Wartung, Instandhaltung und Optimierung von Produktionsanlagen sowie Reparaturen bei Maschinenstörungen
Veranlassung oder Durchführung interner oder externer Prüfungen gemäß Wartungs-/Prüfplan sowie zusätzlicher Wartungen und Reparaturen
Einhaltung der gültigen Arbeits- und Verfahrensanweisungen sowie der Arbeitsschutzbestimmungen
Unterstützung bei Projekten, besonders im Bereich Investitionen
Integration von neuen Produktionsanlagen
Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Wartungs-/Prüfplänen
Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
Erledigung von Sonderaufgaben<h2>Wir bieten</h2>Sie bekommen eine abwechslungsreiche Aufgabenstellung in einem kerngesunden Unternehmen auf Wachstumskurs, und profitieren von:
Vermögenswirksamen Leistungen,
Einer Gesundheitsprämie,
Jährlichen Bonuszahlungen, abhängig vom Unternehmenserfolg,
Und Vergünstigungen bei regionalen Anbietern, zum Beispiel ein Businessbike-Leasing-Angebot und ermäßigtem Eintritt im Zoo Osnabrück. <a href="mailto:Bewerbung@kabo-system.de" target="_blank">Bewerbung@kabo-system.de</a>
KABO System GmbH
Geschäftsführer - Veit Bowenkamp
Altenmeller Str. 55 - 49324 Melle KABO System GmbH ein Tochterunternehmen der TELEDOOR Melle Isoliertechnik GmbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Instandhalter (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Ihr Profil</h2>Mindestalter 21 Jahre
Gutes Seh- und Hörvermögen
PKW-Führerschein (wünschenswert)
Körperliche Tauglichkeit und psychologische Eignung (wird festgestellt)
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Einsatzbereitschaft, Verlässlichkeit und Pünktlichkeit<h2>Ihre Aufgaben</h2>Wir ermöglichen Ihnen den Einstieg in die spannende Welt der Gleisbausicherung und bieten Ihnen eine umfassende Ausbildung. Zu Beginn vermitteln wir Ihnen in einem zweiwöchigen Lehrgang zum Sicherungsposten (SIPO) alle notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten für einen erfolgreichen Start. Im Anschluss daran bieten wir Ihnen weitere Lehrgänge und Schulungen, um Ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern und Ihre Karriere voranzutreiben.<h2>Wir bieten</h2>Einen zukunftssicheren Job
Jobchance unabhängig vom Alter oder bisheriger Qualifikation
Schneller Einstieg in die Branche
Smartphone (auch zur privaten Nutzung) inkl. Vertrag
Flexibles Schichtsystem
Individuelle Arbeitszeiten
Faire Bezahlung
Ein gutes und harmonisches Team GSD SicherheitsDienst GmbH
Wasserwerkstr. 98
49086 Osnabrück
Südring 4
31582 Nienburg
Tel.: 0541 / 12 50 18
<a href="mailto:Bewerbung@gsd-os.de" target="_blank">Bewerbung@gsd-os.de</a>
Www.gsd-os.de GSD SicherheitsDienst GmbH

Quereinsteiger m/w/d

Auf einer Wellenlänge mit unseren Kunden setzen sich unsere 3.000 Mitarbeiter*innen in unseren Contact Center-Standorten Osnabrück, Bremen, Dortmund, Bochum, Recklinghausen und Bottrop, die seit 1999 inhabergeführt sind, ein. Dabei finden wir nicht nur den richtigen Ton für Unternehmen wie vodafone, freenet AG, EWE oder Vorwerk sondern pflegen auch einen kurzen Draht zu unseren Mitarbeiter*innen. Die Auszeichnung "Bester Arbeitgeber 2025" von Top Job sorgt für gute und langfristige Verbindungen.<h2>Ihr Profil</h2>Berufserfahrung als Online Marketing Manager oder in einer vergleichbaren Position
Mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung und Analyse von SEA-/SEO-Strategien
Begeisterung für SEA/SEO und digitales Marketing
Sicherer Umgang mit gängigen Tools, Marketing-Plattformen und den passenden Technologien
Teamplayer, Eigeninitiative und eine analytische Arbeitsweise<h2>Ihre Aufgaben</h2>Konzeptionierung und Durchführung von Online-Marketing-Kampagnen aller SEA- und Social-Media-Kampagnen
Budget- und Performanceverantwortung für Online-Kampagnen, Schwerpunkt Recruiting, von der Planung bis zur Erfolgskontrolle
Leadgenerierung und Erhöhung der Conversion Rates durch u.a. AB-Testing unterschiedlicher Kanäle und Kampagnen
Implementierung der Leadprozesse und Prozessstrukturierung
Erstellung passender Kampagnen-Landingpages in enger Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung
Laufende Marktbeobachtung, Identifikation und Bewertung von Trends in der digitalen Kommunikation<h2>Wir bieten</h2>Ein dynamisches und motiviertes Team, das Dich bei Deiner Entwicklung unterstützt
Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
Modernste Arbeitsplätze sowie ein hervorragendes Arbeitsklima
Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
Es warten auf Dich attraktive betriebliche Sozialleistungen
Essenszuschuss für die Kantine
Hansefit - Zuschüsse für Fitness &amp; Freizeit
Job-Rad
Jobticket
Kostenlose Parkplätze
Kinder-Notfallbetreuung
Incentive Programme und Team Events
Entwicklungsmöglichkeiten
Corporate Benefits - Rabatte in Onlineshops
Betriebliche Altersvorsorge und EAP - Employee Assistance Programm KiKxxl GmbH

Online Marketing Manager (m/w/d)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
In Deutschland ist die STRABAG AG Marktführerin im Verkehrswegebau und bietet hierfür sämtliche Leistungen an - von der digitalen Planung über die Baustoffgewinnung und -produktion, den Bau der Projekte bis hin zur Wartung und Unterhaltung durch eigene Straßenbetriebsdienste.<h2>Ihr Profil</h2>Abgeschlossene Berufsausbildung als Ingenieur, Techniker oder Meister
oder durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
mehrjährige Berufserfahrung erforderlich
Kenntnisse in MS-Office und versierter Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen (idealerweise iTWO)
Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
PKW-Führerschein<h2>Ihre Aufgaben</h2>Abwicklung unserer Bauprojekte im Straßen- und Tiefbau
Organisation des Bauablaufs unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung
Koordination und Führung der eigenen Baustellenteams und der Nachunternehmer
Durchführen der Bauergebniskontrolle
Eigenverantwortliche Abrechnung der Baustellen sowie Erstellung von Aufmaßen mit moderner Messtechnik (z.B. Roverstab)
Nachtragsmanagement<h2>Wir bieten</h2>Neben einem interessanten Aufgabengebiet und anspruchsvollen Bauprojekten, ein motiviertes Team, einen Arbeitsplatz in einem modernen Büro, leistungsgerechte Vergütung sowie einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Urlaubstage, Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines großen Baukonzerns, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie betriebliche Altersversorgung. Raum für persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von einem kollegialen Team und zahlreichen Schulungen &amp; Trainings der unternehmensinternen Akademie. Goodies: Nutzen Sie die vielen Mitarbeitervorteile des Konzerns. Unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen! Kommen Sie in unser Team und senden Sie uns Ihre Onlinebewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Parkplatz
Kostenlose Getränke
Sportangebote
Wettbewerbsfähige Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Tarifvertrag
Gesundheitsförderung
Company Bike STRABAG AG
Thomas Küpers
Am Südfeld 16, D-49377 Vechta
+49 (0) 4441 888-410
Www.karriere.strabag.com STRABAG AG Direktion Nord Bereich Nordwest

Bauleiter:in Straßen- und Tiefbau (m/w/d)

HARTING stands for strong connections - across the globe. As one of the leading international suppliers of industrial connectivity, we are connecting customers to their digital future. And as an employer? We connect around 6,000 people at our headquarter in Espelkamp and at locations worldwide. Here you'll find great colleagues, as well as ever new opportunities and innovations revolving around IoT and artificial intelligence. In everything we do, we remain true to our roots: as a regionally connected family business that always stays firmly grounded in spite of our stellar high-tech. Here's to your unique future with us: Yours!<h2>Ihr Profil</h2>Master's degree or Ph.D in a technical direction
Experience in leading a team in an innovation environment
High affinity, experience and interest in the agricultural sector and topics of digitalization
Ability to forge strategic partnerships with a wide variety of technical and investor stakeholders; Fundraising and pitching skills in an entrepreneurial environment
Technical business development skills to sell new projects, products, or services
Excellent business and organizational skills including budgeting, program management, etc.
Very good language skills in German and English
Outstanding critical thinking and problem-solving skills<h2>Ihre Aufgaben</h2>Encourage new ideas and concepts beyond current products and business &amp; set up and cultivate methods and tools for an efficient and effective working mode
Actively seek out opportunities to support the activities of your team through projects, partnerships, external funding, and other mechanisms
Enabling the team to successfully develop new ideas up to an advanced prototype level in collaboration with customers and partners
Leading and continously developing a team of innovation-focused engineers to co-create with external partners
Set goals and expectations for the Innovation Hub and external partners
Manage the daily work of the Innovation Hub and its projects<h2>Wir bieten</h2>Benefits: Job bike (DE), Faire Vergütung (DE), Gesundheitsmanagement (DE), Mitarbeiterrabatte (DE), HARTING Gästehaus (DE), Flexibilität Arbeitszeitmodell Pausen etc (DE), Work-Life Balance (DE)
Jobbike
Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile
Faire Vergütung
Bei uns werden Sie für Ihre Leistung und Ihr Engagement angemessen entlohnt
Gesundheitsmanagement Fit@HARTING
Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
Mitarbeiterrabatte
Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
Wohnen
Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus
Flexibilität
Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
Balance
Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen Ansprechpartner:
Finn Zindler
Telefonnummer des Recruiters:
05772/47-7537 HARTING Stiftung &amp; Co. KG

Director* Innovation Hub

<h2>Ihr Profil</h2>Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder ein Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in unterschiedlichen Produktionsbereichen, insbesondere Fertigung und Montage
Gute 3D-CAD-Kenntnisse, idealerweise mit Siemens NX/Teamcenter
Kenntnisse im Werkzeug- bzw. Vorrichtungsbau von Vorteil
Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise<h2>Ihre Aufgaben</h2>Konstruktion von Betriebsmitteln, wie Schweiß-, Roboter-, Montage-, Fräs- sowie Bohrvorrichtungen
Berechnung von Betriebsmitteln, die unter die Maschinenrichtlinie fallen, insbesondere Lastaufnahmemittel
Erstellung von Einzel- und Baugruppenzeichnungen
Erstellung von Betriebsanleitungen und Risikobeurteilungen
Erstbemusterung und Endabnahme von Betriebsmitteln<h2>Wir bieten</h2>Kantine
Teamevents
Dienstfahrrad
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung
Home-Office-Möglichkeit GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG Hunteburger Str. 32 49401 Damme
Www.grimme-karriere.com GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG

Betriebsmittelkonstrukteur - Fertigungsprozessplanung (m/w/d)

Unser Team ist fachlich dafür verantwortlich, dass unsere beiden Beschichtungsanlagen technisch störungsfrei laufen und unser Markenzeichen - das strahlende ROT - schon von weitem auf den Feldern unserer Kunden zu erkennen ist.<h2>Ihr Profil</h2>Ausbildung zum Elektriker, Mechatroniker o. ä. / Auch ein Quereinstieg ist bei vorhandenem Interesse an komplexen technischen Anlagen möglich
Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Wartung und Instandhaltung
Selbstständige, sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Temporäre Bereitschaft zur Schichtarbeit, Notdienst sowie Wochenendarbeit im Vertretungsfall<h2>Ihre Aufgaben</h2>Fachliche Verantwortung für ein Team von 6 Mitarbeitern
Wartung, Reparatur und Störungsbeseitigung an der KTL-Anlage und an der Spritzkabine
Unterstützung bei der Optimierung der Anlagentechnik
Sicherstellung und Optimierung der Arbeits- und Produktqualität im Team »Technische Dienste Oberflächentechnik«
Sicherstellung der Einhaltung festgelegter Sicherheitsvorschriften<h2>Wir bieten</h2>Kantine
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung
Dienstwagen GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG Hunteburger Str. 32 49401 Damme
Www.grimme-karriere.com GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH &amp; Co. KG

Teamkoordinator - Technische Dienste Oberflächentechnik (m/w/d)

Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl.
Die GMH Recycling GmbH liefert Stahlwerken und Gießereien der GMH Gruppe sowie Kunden weltweit hochwertige Stahl-, Nichteisen (NE-) und legierte Schrotte sowie Hüttennebenprodukte, kompetent aufbereitet.
Dafür sorgt unser gesamtes Team mit Sorgfalt, Know-how und jahrzehntelanger Erfahrung.<h2>Ihr Profil</h2>Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne im Team.
Sie behalten auch bei hohen Arbeitsaufkommen stets den Überblick.
Sie verfügen über EDV-Kenntnisse (SAP R3, Excel, MS-Office).
Sie bevorzugen eine selbständige, engagierte Arbeitsweise mit "Hands-on"-Mentalität.
Sie haben eine abgeschlossene kfm. Berufsausbildung (vorzugsweise im Groß- und Außenhandel).<h2>Ihre Aufgaben</h2>Sie bearbeiten das Kassengeschäft und kontrollieren Frachtrechnungen.
Sie erstellen Einkaufs- / und Verkaufsbestätigungen mittels SAP.
Sie buchen Wiegekarten.
Sie führen Lager- und Streckenabrechnungen einschl. der Gutschrifts- und Rechnungserstellung durch.
Monatsabschlussarbeiten und allgemeine Bürotätigkeiten runden Ihr Aufgabengebiet ab.<h2>Wir bieten</h2>30 Urlaubstage
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
Gewinnbeteiligung
Wandeln von Vergütung in freie Tage
Aus- und Weiterbildung
Aktives Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Kinderbetreuung
Unfallversicherung Anke Sievers-Richter
HR Business Partner
Tel: +49 5401-394107 GMH Recycling GmbH

Kfm. Angestellte/r in der Kreislaufwirtschaft (w/d/m)

nach Entgeltgruppe 09a TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet)&nbsp;Die Beschäftigung erfolgt schnellstmöglich im Rahmen eines für die Dauer der Abwesenheit der Stelleninhaberin (voraussichtlich 24 Monate) befristeten Arbeitsverhältnisses nach den Regelungen des TVöD&nbsp;Ihre wesentlichen Aufgabenbereiche<ul><li>Kontrolle und Überwachung lebensmittelherstellender und –behandelnder Betriebe und Einrichtungen&nbsp;</li><li>Entnahme amtlicher Proben&nbsp;</li><li>Durchführung von Ermittlungen bei Verstößen gegen das Lebensmittelrecht und Durch-setzung der amtlichen Vollzugsmaßnahmen nach den Vorschriften des LFGB&nbsp;</li><li>Ermittlungen und Maßnahmen im Zusammenhang mit EU-Schnellwarnmeldungen&nbsp;</li><li>Beratung von Betriebsinhabern zu Hygienefragen, betrieblichen Eigenkontrollen, Um-bauten und Neubauten&nbsp;</li><li>Fachbehördliche Stellungnahmen im Rahmen baurechtlicher Antragsverfahren von Be-trieben im Geltungsbereich des LFGB&nbsp;</li><li>Bearbeitung von Verbraucherbeschwerden&nbsp;</li><li>Akten- und EDV-technische Dokumentation der Außendiensttätigkeiten&nbsp;</li></ul>Ihre fachlichen Kompetenzen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Lebensmittelkontrolleur/in nach der Lebensmittelkontrolleur-Verordnung</li><li>gute Kenntnisse der MS-Office-Standardsoftware sind vorteilhaft&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der amtlichen Kontrolltätigkeit sind vorteilhaft</li><li>Kenntnisse für die Fachsoftware der Lebensmittelüberwachung BALVI iP sind wünschenswert</li></ul>Ihre persönlichen Kompetenzen:<ul><li>Sie sind teamfähig und serviceorientiert</li><li>Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten und an Wochenenden</li><li>Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)</li><li>Sie arbeiten gerne für und mit Menschen</li><li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD</li><li>Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Jobticket</li><li>Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)&nbsp;</li><li>Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterangebote</li></ul>Helmstedt ist ein Arbeitsort:<ul><li>Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)</li><li>Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr</li><li>Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD</li></ul>Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 3 Tage in der Woche) und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.Wir sind offen für Bewerbungen aller Altersgruppen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Viele unserer Bürotätigkeiten sind ebenfalls für Menschen mit Beeinträchtigungen geeignet. Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Es wird gebeten, auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Anschreiben oder Lebenslauf hinzuweisen, sofern gewünscht wird, dass Ihre besonderen Rechte nach dem SGB IX im Rahmen des Bewerbungsverfahrens berücksichtigt werden.&nbsp;Da im Bereich der Entgeltgruppe 9a TVöD&nbsp;eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.Nähere Auskünfte erteilt Ihnen der Geschäftsbereichsleiter Herr Dr. Tesche unter der Telefonnummer 05351/121-2596. Für Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Schünemeyer telefonisch unter der Telefonnummer 05351/121-1792 gern zur Verfügung.Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 06.07.2025&nbsp;ausschließlich über das Online-Bewerberportal&nbsp;<a href="http://www.interamt.de" target="_blank">www.interamt.de</a> unter der Stellenangebots-ID 1319100&nbsp;einzureichen.Wichtige Hinweise:Ausländische Studien- und Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle und weitere Informationen können Sie über das Portal der Bundesregierung: <a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden.Alle Benachrichtigungen per E-Mail erfolgen über INTERAMT. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet. Weiterhin wird darauf hingewiesen, dass personenbezogene Daten der Bewerber/innen im Rahmen der Bewerbung erhoben werden.&nbsp;Nähere Informationen zum Datenschutz, über den Landkreis Helmstedt und die Kreisverwaltung finden Sie im Internet unter <a href="http://www.landkreis-helmstedt.de" target="_blank">www.landkreis-helmstedt.de</a>

Landkreis Helmstedt

eine/n Lebensmittelkontrolleur/in (m/w/d)  im Geschäftsbereich Veterinärwesen und Verbraucherschutz

Die Gemeinde Erkerode sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihre Kindertagesstätte in Erkerodeeinen Erzieher (m/w/d)in VollzeitbeschäftigungDie Stelle ist unbefristet. Kindertagesstätte Erkerode &nbsp;Die Kita Erkerode befindet sich im Ortskern der Gemeinde.Hier werden maximal 35 Kinder (3-12 Jahre) in zwei Gruppen (Kiga / Hort) betreut.Geöffnet haben wir ganzjährig von Montag bis Freitag in der Zeit von 07:00 Uhr - 17:00 Uhr.In der Kita wird nach dem „Situationsorientierten Ansatz“ gearbeitet.Wir sind ein Ort, an dem sich jeder wohl fühlen soll, mit all seinen Stärken und Schwächen.Ein Ort, an dem gelacht, geweint, gebastelt, gespielt, gesungen, gestritten, geforscht, &amp; gelernt wird. Einstellungsvoraussetzungen: &nbsp;Wir wünschen uns:eine verantwortungsbewusste Person mit der Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten.einen liebevollen und einfühlsamen Umgang mit Kindernfachliche und soziale KompetenzFlexibilität, Teamfähigkeit und Kreativität Wir bieten: &nbsp;Wir bieten:einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) i.V.m. dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE)tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst (TV Sue) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungenfröhliche, offene und engagierte Kolleginnen35 lustige, wissbegierige &amp; motivierte Kinder Neugierig und bereit auf das „Risiko“, etwas Neues zu erfahren? &nbsp;Dann richten Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bis zum 30.06.2025 an:Samtgemeinde Sicktez.H. Herr AlbersAm Kamp 1238173 Sickteoder gerne auch per Mail an <a href="mailto:t.albers@sickte.de" target="_blank">t.albers@sickte.de</a>Weitere Auskünfte erteilt Ihnen Herr Albers (Tel.: 05305 / 20 99 18) Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich.Nur bei ausreichend frankiertem Rückumschlag werden die Bewerbungsunterlagen zurückgesendet.Nach einer Aufbewahrungsfrist von 5 Monaten werden die Unterlagen vernichtet.Fahrtkosten und Verpflegungsmehraufwendungen werden nicht erstattet.Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitten wir&nbsp; zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tim Albers <a href="mailto:t.albers@sickte.de" target="_blank">t.albers@sickte.de</a> &nbsp;

1.500 Vollzeit Jobs in Niedersachsen