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Als STODIA GmbH entwickeln und produzieren wir innovative Lösungen in den Bereichen Energiespeichersysteme und Elektromobilität. Unsere hochwertigen kundenindividuellen Produkte werden vor allem in der Automobilindustrie, in Service-Werkstätten sowie in speziellen Fuhrparks erfolgreich eingesetzt.Zu unseren Kernprodukten zählen stationäre und mobile elektrische Speicher, die im Zuge der Energiewende zukünftig eine zentrale Rolle einnehmen werden. Auf den Gebieten der Lade- und Batterietechnik sowie der fahrzeugweiten Mess- und Diagnosetechnik bietet unser Portfolio ein breites Spektrum an smarten, hocheffizienten Produkten für vielfältige Einsatzszenarien im Rahmen der Elektromobilität. Dahinter steht ein qualifiziertes Team, das kundenspezifische Bedarfe identifiziert und unter Einsatz modernster Tools marktfähige Lösungen realisiert.Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen&nbsp;*** Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) ***zur Erweiterung unseres engagierten Teams in diesem zentralen und vielfältigen Tätigkeitsfeld. Das erwartet Dich: &nbsp;<ul><li>Vorbereitung des Kontierens, Erfassens und Verbuchens aller Geschäftsvorfälle&nbsp;</li><li>Verbuchung des Zahlungsverkehrs (Bank / Kasse)&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Stammdatenpflege&nbsp;</li><li>Mitgestaltung der Prozesse in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben</li><li>Zuarbeit zur Leiterin der Abteilung</li></ul> Was wir von Dir erwarten: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Buchhaltung von Vorteil</li><li>gute Kenntnisse in MS Office</li><li>ERP-Systemkenntnisse in Microsoft Navision von Vorteil</li><li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li></ul> Was Du von uns erwarten kannst: &nbsp;<ul><li>eine spannende Arbeit mit abwechslungsreichem und verantwortungsvollem Aufgabengebiet&nbsp;</li><li>Mitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Team</li><li>krisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, ständig wachsenden Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und attraktiver Vergütung</li><li>offene Arbeitsatmosphäre, geprägt von Kollegialität und flachen Hierarchien mit Freiraum für eigene Ideen und Initiativen</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Obstkorb</li></ul> Bewirb Dich JETZT! &nbsp;Wenn Du Dich in unserer Stellenbeschreibung als Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) wiederfindest, solltest Du Dich bei uns bewerben. Denn wir suchen immer nach kreativen Köpfen, die ihr ganzes Fachwissen in unser Unternehmen einbringen möchten. Sende uns bitte Deine vollständige Bewerbung mit den Angaben des frühestmöglichen Eintritts und Deiner Gehaltsvorstellung und wir werden uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung setzen.Frau Emily Rube Personal Im Freitagsmoor 45, 38518 Gifhorn<a href="mailto:personal@stodia.de" target="_blank">personal@stodia.de</a> Telefon: +4953739219768 &nbsp;

Stodia GmbH

Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Als STODIA GmbH entwickeln und produzieren wir innovative Lösungen in den Bereichen Energiespeichersysteme und Elektromobilität. Unsere hochwertigen kundenindividuellen Produkte werden vor allem in der Automobilindustrie, in Service-Werkstätten sowie in speziellen Fuhrparks erfolgreich eingesetzt.Zu unseren Kernprodukten zählen stationäre und mobile elektrische Speicher, die im Zuge der Energiewende zukünftig eine zentrale Rolle einnehmen werden. Auf den Gebieten der Lade- und Batterietechnik sowie der fahrzeugweiten Mess- und Diagnosetechnik bietet unser Portfolio ein breites Spektrum an smarten, hocheffizienten Produkten für vielfältige Einsatzszenarien im Rahmen der Elektromobilität. Dahinter steht ein qualifiziertes Team, das kundenspezifische Bedarfe identifiziert und unter Einsatz modernster Tools marktfähige Lösungen realisiert.Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen&nbsp;*** Mitarbeiter Controlling (m/w/d) ***zur Erweiterung unseres engagierten Teams in diesem zentralen und vielfältigen Tätigkeitsfeld. Das erwartet Dich: &nbsp;Die Durchführung, der Ausbau- und die Weiterentwicklung des ControllingsDas verantwortungsvolle Mitwirken bei der Erstellung von Monats-, und Jahresabschlüssen, sowie Forecasterstellung auf UnternehmensebeneDie Budgeterstellung und Erarbeitung strategischer Ziele in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung&nbsp;Das Aufdecken von Einspar- und OptimierungspotentialenDie Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Was wir von Dir erwarten: &nbsp;Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikationen von Vorteilanalytische und konzeptionelle FähigkeitenZahlenaffinitätgute Kenntnisse in MS OfficeERP-Systemkenntnisse in Microsoft Navision von VorteilEigenständige und strukturierte ArbeitsweiseEinsatzbereitschaft und Flexibilität Was Du von uns erwarten kannst: &nbsp;eine spannende Arbeit mit abwechslungsreichem und verantwortungsvollem AufgabengebietMitarbeit und vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und motivierten Teamkrisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, ständig wachsenden Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsverhältnis und attraktiver Vergütungoffene Arbeitsatmosphäre, geprägt von Kollegialität und flachen Hierarchien mit Freiraum für eigene Ideen und Initiativenunbefristeter Arbeitsvertragflexible Arbeitszeiten zur Unterstützung deiner Work-Life-Balancebetriebliche AltersvorsorgeObstkorb Bewirb Dich JETZT! &nbsp;Wenn Du Dich in unserer Stellenbeschreibung als Mitarbeiter Controlling (m/w/d) wiederfindest, solltest Du Dich bei uns bewerben. Denn wir suchen immer nach kreativen Köpfen, die ihr ganzes Fachwissen in unser Unternehmen einbringen möchten. Sende uns bitte Deine vollständige Bewerbung mit den Angaben des frühestmöglichen Eintritts und Deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:personal@stodia.de" target="_blank">personal@stodia.de</a> oder im Portal zu und wir werden uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung setzen. &nbsp;

Mitarbeiter Controlling (m/w/d)

Die Stiftung St. Thomaehof ist eine gemeinnützige Stiftung mit ausschließlichem Sitz in Braunschweig. Unsere 560 Mitarbeitenden in den fünf Senioreneinrichtungen kümmern sich täglich um das Wohlergehen unserer Bewohner*innen. Für diese Herzensaufgabe sucht die Stiftung St. Thomaehof eine Alltagsbegleitung (m/w/d) für ihre Standorte:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;KennzifferSeniorenpflegeheim Ottenroder Str, 38120 Braunschweig&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;BS38106-04(Teilzeit 20 Std./Woche ggf. Aufstockung möglich)Senioren- und Pflegeheim Thomaestraße 10, 38118 Braunschweig &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; BS38118-04(Teilzeit 25-30 Std./Woche) Deine Aufgaben:<ul><li>du unterstützt unsere Bewohner*innen im Alltag und bist ihnen eine vertrauensvolle Ansprechperson.</li><li>du bist auch eine verlässliche Hilfe für unsere Bewohner*innen z.B. bei Arztbesuchen.</li><li>du gestaltest fördernde Gruppenangebote für unsere Bewohner*innen.</li><li>du hast ein offenes Ohr bei Gesprächen biographischen Inhalts.</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>die Qualifizierung zur Betreuungskraft gem. §§ 43b, 53c SGB XI oder gleichwertig.</li><li>wertschätzender und empathischer Umgang mit deinen Mitmenschen.</li><li>Kreativität und Kommunikationsfähigkeit, denn gute Absprachen erleichtern das alltägliche Miteinander.</li><li>du unterstützt uns tatkräftig und zuverlässig und bringst frische Ideen ein.</li></ul> Darum bist du bei uns gut aufgehoben:<ul><li>deinen Einstieg gestalten wir so angenehm wie möglich. Unser erfahrenes Team steht dir mir Rat und Tat zur Seite.</li><li>eine verlässliche Dienstplanung mit Gestaltungsmöglichkeiten und zusätzlicher Jahresurlaub nach AVB lassen dir Freiraum für deine Freizeit.</li><li>du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Eine faire und attraktive Vergütung im Rahmen unserer hausinternen Entgeltordnung ist für uns selbstverständlich.</li><li>wir wertschätzen deinen Einsatz mit vielen Zuschlägen, (Samstags-, Sonntags- und Feiertagszuschläge u.v.m.). Zusätzlich kannst du mit einer Jahressonderzahlung rechnen.</li><li>wir bieten interessante Benefits, wie einen monatlichen Zuschuss zum D-Ticket Job, Mitgliedschaft bei Hansefit, Mitarbeiterevents und betriebliche Altersvorsorge.</li><li>egal wie du zur Arbeit kommen möchtest, ob mit dem Rad, ÖPNV oder mit dem Auto, eine gute Verkehrsanbindung macht dir den Weg zu uns ganz leicht.</li><li>Kostenübernahme bei Qualifizierung und Weiterbildung</li></ul> Unsere Tür steht dir offen: &nbsp;Sende uns noch heute deine Bewerbung über unser Portal zu: <a href="https://karriere.thomaehof.de/krf6q" target="_blank">https://karriere.thomaehof.de/krf6q</a>Teile uns gern dein „Wunsch-Haus“ über die entsprechende Kennziffer mit.Für Rückfragen steht dir das Team der Personalabteilung gern unter der Telefonnummer 0531/581 13-26 zur Verfügung. &nbsp; &nbsp;

Stiftung St. Thomaehof

Alltagsbegleitung (m/w/d) gem. §§ 43b, 53c SGB XI

Die Stiftung St. Thomaehof ist eine gemeinnützige Stiftung mit ausschließlichem Sitz in Braunschweig. Unsere 560 Mitarbeitenden in den fünf Senioreneinrichtungen kümmern sich täglich um das Wohlergehen unserer Bewohner*innen. Für diese Herzensaufgabe sucht die Stiftung St. Thomaehof Pflegeassistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für ihre Standorte:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; KennzifferSeniorenanlage Sielkamp 1d/3, 38112 Braunschweig&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; BS38112-02Seniorenzentrum Muldeweg 20, 38120 Braunschweig&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; BS38120-02Seniorenzentrum In den Rosenäckern 10/11, 38116 Braunschweig&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; BS38116-02Seniorenpflegeheim Ottenroder Straße 12, 38106 Braunschweig &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; BS38106-02Senioren- und Pflegeheim Thomaestraße 10, 38118 Braunschweig &nbsp; &nbsp; &nbsp; BS38118-02 Deine Aufgaben vor Ort:<ul><li>Bei uns arbeitest du in der vollstationären Pflege und trägst durch die Grundpflege zur Lebensqualität unserer Bewohner*innen bei.</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Pflegefachkräften zusammen und unterstützt die Fachkräfte bei der Behandlungspflege.</li><li>Du hast Freude daran, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten (PeBeM)? Wir freuen uns auf dich!&nbsp;</li><li>Die Durchführung der Pflegedokumentation gehört ebenso zu deinen Aufgaben.</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>eine abgeschlossene staatl. anerkannte Ausbildung zum/zur Pflegeassistent*in oder gleichwertig.</li><li>wertschätzender und empathischer Umgang mit deinen Mitmenschen.</li><li>Eigenständigkeit und Kommunikationsfähigkeit, denn gute Absprachen erleichtern das alltägliche Miteinander.</li><li>du unterstützt uns tatkräftig und zuverlässig und bringst frische Ideen ein.</li></ul> Darum bist du bei uns gut aufgehoben:<ul><li>deinen Einstieg gestalten wir so angenehm wie möglich. Unser erfahrenes Team steht dir mir Rat und Tat zur Seite.</li><li>eine verlässliche Dienstplanung mit Gestaltungsmöglichkeiten und zusätzlicher Jahresurlaub nach AVB lassen dir Freiraum für deine Freizeit.</li><li>du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Eine faire und attraktive Vergütung im Rahmen unserer hausinternen Entgeltordnung ist für uns selbstverständlich.</li><li>wir wertschätzen deinen Einsatz mit vielen Zuschlägen (Samstags-, Sonntags- und Feiertagszuschläge, Arbeit am 24.12. und 31.12. u.v.m.). Zusätzlich kannst du mit einer Jahressonderzahlung rechnen.</li><li>wir bieten interessante Benefits, wie einen monatlichen Zuschuss zum D-Ticket Job, Mitgliedschaft bei Hansefit, Mitarbeiterevents und betriebliche Altersvorsorge.</li><li>egal wie du zur Arbeit kommen möchtest, ob mit dem Rad, ÖPNV oder mit dem Auto, eine gute Verkehrsanbindung macht dir den Weg zu uns ganz leicht.</li><li>wir ermöglichen dir gern eine Ausbildung zur Fachkraft oder übernehmen die Kosten bei Qualifizierung und Weiterbildung.</li></ul> Unsere Tür steht dir offen: &nbsp;Sende uns noch heute deine Bewerbung über unser Portal zu: <a href="https://karriere.thomaehof.de/v6y5b" target="_blank">https://karriere.thomaehof.de/v6y5b</a>Teile uns gern dein „Wunsch-Haus“ über die entsprechende Kennziffer mit.Bei Rückfrage steht dir das Team der Personalabteilung gern unter der Telefonnummer: 0531-5811326 zur Verfügung. (Email: <a href="mailto:bewerbung@thomaehof.de" target="_blank">bewerbung@thomaehof.de</a>) &nbsp;

Pflegeassistenten (m/w/d)

<h2>Unser Angebot</h2>
Beim Landrat als Kreispolizeibehörde Höxter ist in der Direktion Zentrale Aufgaben, Sachgebiet ZA 2.1, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als
Sachbearbeiter/in Bereich Behördliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Personalangelegenheiten (m/w/d) (m/w/d) – EG 11 TV-L
am Dienstort Höxter zu besetzen.
<h2>Hinweise zur Stelle:</h2>
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vom 12.10.2006 in der aktuell gültigen Fassung.&nbsp;
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden und 50 Minuten (vgl. § 6 TV-L).&nbsp;
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Dabei ist die Stelle im Rahmen des Jobsharings für zwei Teilzeitbeschäftigte mit entsprechenden Arbeitszeitmodellen geeignet.
Die auszuübenden Tätigkeiten sind mit der Entgeltgruppe 11 TV-L, Teil I der Entgeltordnung zum TV-L bewertet.
Die Kreispolizeibehörde Höxter fördert in vielfältiger Hinsicht die Gleichstellung der Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männer für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz) bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Ebenso erwünscht sind die Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 SGB IX. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte fügen ihrer Bewerbung bitte einen amtlichen Nachweis über ihre Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.
<h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren:</h2>
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie einer polizeilichen Zuverlässigkeitsüberprüfung zu. Es wird darauf hingewiesen, dass das Vorliegen gerichtlicher Vorstrafen sowie anhängige Straf- bzw. Ermittlungsverfahren zum Ausschluss vom Bewerbungsverfahren führen kann.
Regierungsbeschäftigte des Landes Nordrhein-Westfalen werden gebeten, ihrer Bewerbung zusätzlich eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte beizufügen.
Eventuell anfallende Reisekosten werden durch die Kreispolizeibehörde Höxter nicht erstattet.
<h2>Wir bieten:</h2>
<ul>
<li>einen gesicherten und unbefristeten Arbeitsplatz</li>
<li>eine tarifgerechte Bezahlung einschließlich Jahressonderzahlung</li>
<li>eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
<li>die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen</li>
<li>stellenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li>
<li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf&nbsp;</li>
<li>Behördliches Gesundheitsmanagement</li>
</ul>
<h2>Bewerbungsfrist:</h2>
Bitte bewerben Sie sich online über das Jobportal der Polizei bis zum 16.07.2025.

<h2>Ihre Aufgaben</h2>
Die zu besetzende Stelle beinhaltet schwerpunktmäßig folgende Tätigkeiten:
<h3>Behördliche Gesundheitsvorsorge:</h3>
<ul>
<li>Organisieren und Koordinieren des Behördlichen Gesundheitsmanagements (BGM) bei der Kreispolizeibehörde Höxter</li>
<li>Geschäftsführung und Moderation der Arbeitsgruppe Gesundheit</li>
<li>Implementierung, Evaluierung und Weiterentwicklung des BGM</li>
<li>Aufbau gesundheitsförderlicher Strukturen</li>
<li>Beratung von Führungskräften in allen Bereichen des BGM</li>
<li>Begleitung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen</li>
<li>Erstellung des BGM-Jahresprogramms</li>
<li>Planen des jährlichen BGM-Budgets</li>
<li>Antragstellung für Projekte</li>
<li>Planung, Organisation und Leitung behördenweiter Projekte zum Thema Gesundheit bzw. Gesundheitsförderung (z. B. Kampagnen, Aktionstage sowie Informationsveranstaltungen und Workshops)</li>
<li>Sicherstellung der Zielerreichung durch Projektcontrolling</li>
<li>Beratung und Unterstützung bei der Planung und Durchführung direktionsinterner Gesundheitsmaßnahmen als Folge konkreter Problemlösungs- bzw. Gesunderhaltungsprozesse</li>
<li>Aktive Förderung von Gesundheitsmaßnahmen und Präventionsprogrammen</li>
<li>Zusammenarbeiten mit den Direktionen, dem Polizeiärztlichen Dienst, dem Arbeitsschutzbeauftragten, der Schwerbehindertenvertretung sowie anlassbezogenen weiteren Organisationen</li>
<li>Initiieren repräsentativer Befragungen von Beschäftigten zu gesundheitsrelevanten Themen</li>
<li>Gestaltung des Gesundheitsportales der Behörde im Intranet</li>
</ul>
<h3>Personalangelegenheiten:&nbsp;</h3>
<ul>
<li>Betreuung des Polizeinachersatz-/Versetzungsverfahrens NRW</li>
<li>Bearbeitung von Telearbeitsanträgen</li>
<li>Stellenplanführung für Beamte und Tarifbeschäftigte</li>
<li>AGG-Beschwerdestelle</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3>Erforderlich</h3>
<ul>
<li>abgeschlossenes einschlägiges Studium (Bachelor/Diplom/Master) im gesundheitswissenschaftlichen Bereich (Studiengänge: Gesundheitsmanagement, Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsförderung, Gesundheits- und Sozialmanagement, Gesundheitsökonomie, Gesundheitspsychologie, Health Management oder Prävention und Gesundheit(smanagement))</li>
</ul>
oder&nbsp;
<ul>
<li>abgeschlossenes einschlägiges Studium (Bachelor/Diplom/Master) mit Gesundheitsbezug (Studiengänge: Sportwissenschaften, Sportmanagement, Ernährungsmanagement, Sozialwissenschaften mit dem Schwerpunkt Gesundheit, Ökotrophologie, Arbeitswissenschaft, Ernährungswissenschaften oder Psychologie mit Schwerpunkt Gesundheit)</li>
</ul>
oder&nbsp;
<ul>
<li>abgeschlossenes Fachhochschulstudium zum Bachelor of Laws, Diplomverwaltungswirt/in oder vergleichbarer Abschluss (abgeschlossener Verwaltungslehrgang II)&nbsp;und&nbsp;eine nachgewiesene nicht akademische BGM-Qualifikation</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert</h3>
<ul>
<li>einschlägige Berufserfahrung im Bereich BGM</li>
<li>nachgewiesene Qualifikation im Bereich BGM (durch Teilnahme an einem Studienmodul mit fachspezifischen Inhalt im BGM oder einer nicht akademischen BGM-Qualifikation)</li>
<li>sicherer Umgang mit MS-Office</li>
</ul>
<h3>Erfolgssichernde Kompetenzmerkmale</h3>
<ul>
<li>Analytische Fähigkeit</li>
<li>Organisations-und Planungsfähigkeit</li>
<li>Entscheidungs- und Umsetzungsfähigkeit</li>
<li>Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Teamfähigkeit</li>
<li>Kooperationsfähigkeit</li>
<li>freundliches Auftreten</li>
<li>Fortbildungsbereitschaft</li>
</ul>
<h2>Bewerbungsunterlagen:</h2>
Vollständige Bewerbungsunterlagen bestehend aus:
<ul>
<li>Anschreiben</li>
<li>tabellarischer Lebenslauf/beruflicher Werdegang</li>
<li>Schul-, Berufs- und Studienabschlüsse/Prüfungsurkunden</li>
<li>ggfs. Arbeitszeugnisse</li>
<li>ggfs. Fortbildungsnachweise</li>
<li>ggfs. Führerscheinkopie</li>
</ul>
Bitte schildern Sie in Ihrem Bewerbungsschreiben inwiefern Sie die formalen Voraussetzungen erfüllen und laden Sie im Bewerbungsportal entsprechende Nachweise hoch.
Sollten Sie die formalen Voraussetzungen nicht erfüllen oder diese nicht nachweisen, kann Ihre Bewerbung für das weitere Auswahlverfahren leider nicht berücksichtigt werden.

Land Nordrhein-Westfalen

Sachbearbeiter/in im Bereich Behördliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Personalangelegenheiten (m/w/d)

Die Bezirksregierung Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp;&nbsp;
Fachkraft zur Koordination der Schulsozialarbeit (m/w/d) (Entgeltgruppe S 17 TV-L)&nbsp;
mit der Hälfte der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (19,92 Std).
<h2>Aufgabenschwerpunkte</h2>
Gesucht wird eine schulformübergreifende Fachkoordination für die im Regierungsbezirk Detmold tätigen Schulsozialarbeiterinnen und Schulsozialarbeiter.&nbsp;&nbsp;
Die Fachkoordination berät, unterstützt und koordiniert die Schulsozialarbeiterinnen und Schulsozialarbeiter und vertritt diese nach außen (z.B in den Netzwerkstrukturen der Kommunen und des Landes NRW).&nbsp;&nbsp;
Zum Aufgabenbereich der Fachkoordination gehört u.a. die Planung und Organisation von Fortbildungen und Dienstbesprechungen für diese Personengruppe. Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.&nbsp;
Ziel ist die qualitative Weiterentwicklung, Professionalisierung und Stärkung der Schulsozialarbeit im Regierungsbezirk sowie der Aufbau von neuen Tätigkeitsfeldern in diesem Bereich durch die Fachkoordination.&nbsp;
<h2>Anforderungsprofil</h2>
<h3>Fachliche Voraussetzungen:</h3>
Die Ausschreibung richtet sich an&nbsp;&nbsp;
<ul>
<li>Absolventinnen und Absolventen mit einem Bachelorabschluss der Studienrichtungen/Studiengänge Sozialarbeit und/oder Sozialpädagogik</li>
<li>Absolventinnen und Absolventen mit einem Masterabschluss der Studienrichtungen/Studiengänge Sozialarbeit und/oder Sozialpädagogik&nbsp;</li>
<li>Diplom-Sozialarbeiterinnen oder Diplom-Sozialarbeiter, Diplom-Sozialpädagoginnen oder Diplom-Sozialpädagogen.&nbsp;</li>
</ul>
<h3>Persönliche Voraussetzungen:&nbsp;</h3>
<ul>
<li>hohe fachliche Kompetenz&nbsp;</li>
<li>gute Kommunikations- und organisatorische Planungskompetenz&nbsp;</li>
<li>hohe Fähigkeit und Bereitschaft zum selbstständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeiten&nbsp;</li>
<li>Teamfähigkeit&nbsp;</li>
<li>Flexibilität und Belastbarkeit&nbsp;</li>
<li>EDV-Kenntnisse&nbsp;</li>
</ul>
<h3>Wünschenswert sind darüber hinaus</h3>
<ul>
<li>eine langjährige Erfahrung im Bereich der Schulsozialarbeit&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Erfahrungen aus dem Bereich der Koordination und Beratung von Schulsozialarbeiterinnen/Schulsozialarbeitern&nbsp;</li>
<li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Professionen (Lehrer/innen, Erzieher/innen, Sozialpädagog/innen, Sozialarbeiter/innen)&nbsp;&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Kontakt</h2>
Bei Rückfragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Dezernat 47, Herrn Jan Schulz (<a href="mailto:jan.schulz@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">jan.schulz@bezreg-detmold.nrw.de</a>, Tel.: <a href="tel:+495231714701" target="_blank">05231/71-4701</a>).&nbsp;
Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Frau Therese Dallmeier (<a href="mailto:therese.dallmeier@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">therese.dallmeier@bezreg-detmold.nrw.de</a>, Tel.: <a href="tel:+495231714204" target="_blank">05231-71 4204</a>) gerne zur Verfügung.&nbsp;
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
Ihre&nbsp; schriftliche&nbsp; Bewerbung&nbsp; mit&nbsp; aussagefähigen&nbsp; und&nbsp; vollständigen&nbsp; Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennung: „Ausschreibung Fachkoordination der Schulsozialarbeit“ bis zum 11.07.2025 an die&nbsp;&nbsp;
Bezirksregierung Detmold&nbsp; Dezernat 47&nbsp; z.Hd. Herrn Jan Schulz Leopoldstraße 15, 32756 Detmold
Bitte reichen Sie keine Originaldokumente ein und verzichten Sie auf Bewerbungs- mappen oder sonstige überflüssige Verpackungsmaterialien, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.&nbsp;
Selbstverständlich können Sie sich auch per E-Mail bewerben. Richten Sie Ihre Bewerbung jedoch ausschließlich an die Adresse: <a href="mailto:jan.schulz@bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">jan.schulz@bezreg-detmold.nrw.de</a> unter der v.g. Kennung und übersenden Sie Anhänge bitte nur als PDF-Datei - bei anderen Formaten wird die E-Mail-Bewerbung nicht berücksichtigt. Verspätete Bewerbungen können im weiteren Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden.&nbsp;
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der automatisierten Verarbeitung, Speicherung sowie der Übermittlung Ihrer im Rahmen des Auswahlverfahrens erhobenen Daten durch die Bezirksregierung Detmold einverstanden.&nbsp;&nbsp;
<h2>Allgemeine Hinweise</h2>
Die berufliche Entwicklung von Frauen wird gefördert. Bewerbungen von Frauen werden daher begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.&nbsp;
Das Land Nordrhein-Westfalen ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ausdrücklich erwünscht.&nbsp;
Die Bewerbung von Personen mit Einwanderungsgeschichte, die die Voraussetzungen erfüllen, wird begrüßt.&nbsp;
Nähere Informationen zu der Bezirksregierung finden Sie im Internet unter: <a href="http://www.bezreg-detmold.nrw.de" target="_blank">www.bezreg-detmold.nrw.de</a>.

Fachkraft zur Koordination der Schulsozialarbeit

Du bist eine engagierte und emphatische Medizinische Fachangestellte(r) (MFA) oder Krankenschwester/ Krankenpfleger mit viel Erfahrung in der Betreuung der Dialysepatienten? Du bist vielleicht im Ruhestand, aber bist noch jung geblieben und möchtest weiter kranken Menschen helfen? Du bist vielleicht neu in Braunschweig und möchtest etwas langsamer wieder in Dein Lieblingsberuf Nephrologie reinkommen? Dann komm zu uns und werde Teil unseres Teams!Das via medis&nbsp;Nierenzentrum in&nbsp;Braunschweig- Mitte betreibt eine große nephrologische und lipidologische Ambulanz sowie&nbsp;eine große Dialyseabteilung mit allen gängigen Hämodialyse- und Peritoneladialyseverfahren und darüberhinaus eine&nbsp;der größten Lipidambulanzen Norddeutschlands. Wir haben flache Hierarchie und schätzen Deine Meinung. Wir suchen&nbsp;zur Verstärkung unseres Teams in der Dialyseabteilung eine&nbsp;engagierte MFA/GuK als neue MitarbeiterIn (m/w/d)&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Interesse geweckt... Deine Aufgaben sind... <ul> <li>Eigenständige Durchführung der Dialysebehandlungen nach ärztlicher Anordnung</li> <li>Überwachung des Patienten während der Dialyse und Einleitung von Maßnahmen bei Komplikationen</li> <li>Vorbereitung des Arbeitsplatzes sowie der medizinischen Geräte und Materialien</li> <li>Dokumentation der Behandlungsabläufe und Patientendaten</li> <li>Mitarbeit bei Qualitätskontrollen und -sicherung</li> <li>Ansprechpartner für die Patienten in allen Belangen während der Behandlung</li> </ul> Du hast <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (GuK) oder Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA)</li><li>Erfahrung im Bereich der Dialyse (HD und PD)</li><li>Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li></ul> Was erwartet Dich, natürlich nach einer angemessenen, individuell geplanten Einarbeitung... <ul><li>Du arbeitest in einem nephrologischen Kompetenzzentrum für spezielle internistische (nephrologische und lipidologische)&nbsp;Fragestellungen</li><li>Du bist Teil&nbsp;eines dynamischen, kollegialen Teams bestehend aus engagierten und motivierten&nbsp;Kolleginnen und Kollegen</li><li>Du erhaltest eine fortlaufende&nbsp;Unterstützung auch durch die Ärztinnen in Theorie und Praxis&nbsp;</li><li>Du wirst für Ihre Arbeit angemessen vergütet, haben die familiäre Arbeitsatmosphäre eines etablierten kleinen mittelständischen Unternehmens und die Sicherheit sowie die&nbsp;umfangreichen Sozialleistungen eines Großunternehmens</li><li>sehr familienfreundliche Arbeitszeiten (nach Rücksprache), keine Rufdienste, keine Sonntagsarbeit</li></ul> Interesse geweckt... Das via medis Nierenzentrum Braunschweig-Mitte&nbsp;ist ein modernes, wachsendes Nierenzentrum . Heute gehören wir als ärztlich geführtes,&nbsp;eigenverantwortlich arbeitendes Zentrum zu&nbsp;B. Braun, einem deutschen Familienunternehmen mit Sitz in Melsungen. Die B. Braun&nbsp;via medis GmbH betreibt mit über 1.000 Mitarbeitern an derzeit fast 40 Standorten im gesamten Bundesgebiet Medizinische Versorgungszentren mit dem Schwerpunkt der Nephrologie.&nbsp;Wenn Du Fragen zur ausgeschrieben Stelle hast, ruf mich mich ganz unverbindlich&nbsp;gerne an!Herzliche GrüßeFrau Albina ZanderÄrztliche Leiterin

via medis Nierenzentrum

Dialysefachkraft (MFA/GuK) (w/m/d) in Schlosscarree in  Braunschweig (auch als Minijob)

<h3>Das Bezirksjugendwerk der AWO Braunschweig e.V. sucht eine*n Jugendbildungsreferent*in (w/m/d).</h3>Das Bezirksjugendwerk der AWO Braunschweig e.V. ist der eigenständige Kinder- und Jugendverband der Arbeiterwohlfahrt im Bezirk Braunschweig. Ziel der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen ist es, für eine demokratische, solidarische und gerechte Gesellschaft einzutreten und diese Werte für Kinder und Jugendliche erlebbar zu machen. Das Jugendwerk arbeitet im Rahmen der in seiner Satzung festgelegten Aufgaben selbstständig und ist parteipolitisch und konfessionell unabhängig. Zielgruppen sind junge Menschen bis 30 Jahre.Wir suchen für unser Team eine engagierte und motivierte Person zur Unterstützung während der Elternzeit. Die Stelle ist zunächst als Elternzeitvertretung für den Zeitraum von frühestens ab dem 01.09.25/spätestens ab dem 01.01.26 bis zum 31.12.2026 befristet. Der Beginn richtet sich nach der Dauer des Auswahl- und Einstellungsverfahrens sowie nach dem Wunsch der Elternzeitvertretung.Wir weisen jedoch ausdrücklich darauf hin, dass die Elternzeit der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers verlängert werden könnte, wodurch sich die Dauer der Vertretung entsprechend verlängern könnte. Darüber hinaus prüfen wir auch weitere Wege der Weiterbeschäftigung, zum Beispiel die Option auf Verlängerung um ein weiteres Projekt, das voraussichtlich nach der Elternzeitvertretung beginnen könnte.Sie suchen eine neue berufliche Beschäftigung in der Jugendarbeit und sind kontaktfreudig und aufgeschlossen im Umgang mit Menschen? Sie haben Freude an der Konzeption und Durchführung von Workshops und Bildungsseminaren? Sie legen Wert auf eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre? Dann passen Sie perfekt in das Bezirksjugendwerk der AWO Braunschweig e.V.Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsverhältnis mit 38,5 Wochenstunden. Ihre Tätigkeitsstätte ist das Büro des Jugendwerkes in der Schlossstr. 8 im wunderschönen Magniviertel der Stadt Braunschweig. Außerdem finden die Workshops im Bezirk Braunschweig und teilweise in ganz Niedersachsen statt.<h2>Stellenbeschreibung</h2><ul><li>Planung, Organisation, Durchführung und Abwicklung der Bildungsarbeit für Gruppen junger Menschen zwischen 12 und 26 Jahren</li><li>Durchführung unterschiedlicher Formate:&nbsp;<ul><li>Bildungscamps und Workshops in den Ferien</li><li>Jugendleiter*innen Ausbildungsmodule an Wochenenden</li><li>ein- und mehrtägige Seminare mit und ohne Übernachtung</li></ul></li><li>Erstellung von Verwendungsnachweisen für einzelne Maßnahmen (Seminarkonzepte, Abrechnungen, Teilnahmelisten)</li><li>Qualifizierung und Begleitung ehrenamtlicher Jugendleiter*innen</li></ul>Weitere Arbeitsaufgaben:<ul><li>Stärkung der Verbandsarbeit und Verbandsentwicklung</li><li>Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere Erstellung von Social Media Content</li><li>Gremien- und Netzwerkarbeit</li><li>Förderung ehrenamtlicher Strukturen</li><li>Kundenakquise im Nonprofit-Bereich&nbsp;</li></ul><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikationen oder Erfahrungen</li><li>Bereitschaft zu Dienstreisen und Wochenend- und Abendarbeit</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten des Jugendwerks der AWO</li><li>Berufserfahrung in der hauptamtlichen oder ehrenamtlichen Kinder- und Jugendarbeit sowie Jugendbildungsarbeit und Verbandsarbeit</li><li>betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li><li>ein sicheres Auftreten sowie gutes Kontakt- und Kooperationsverhalten im Umgang mit Mitarbeiter*innen, Jugendlichen und Vorgesetzten</li><li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen im Alter von 12-26 Jahren</li><li>Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li><li>schnelle Auffassungsgabe, strukturierte, effiziente und selbstständige Arbeitsweise</li><li>hohes Konzentrationsvermögen, zuverlässige und gewissenhafte Arbeit</li><li>Kenntnisse in der Beantragung und Zuwendung von Fördermitteln sind wünschenswert</li><li>sicherer Umgang in der EDV-Anwendung (MS-Office) und mit Social-Media-Kanälen</li><li>Neugierde, Offenheit und Flexibilität für verschiedenste Bildungsthemen z.B.: Demokratie, Bildung für Nachhaltige Entwicklung, Sozialkompetenzseminare, etc.</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Zusammenarbeit mit einem motivierten Team aus Haupt- und jungen Ehrenamtlichen</li><li>interessante und herausfordernde Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortlichkeit</li><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li><li>Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Vergütung gemäß Haustarifvertrag</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>flexible Arbeitszeiteinteilung jenseits der Seminarzeiten</li><li>Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits&nbsp;</li></ul>Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 16.07.2025 in einem PDF-Dokument.&nbsp;Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Mick per E-Mail unter: <a href="https://www.awo-jobs.de/awo-intern/stellenangebote/detail?tx_awojobs_jobs_detail%5Baction%5D=show&amp;tx_awojobs_jobs_detail%5Bcontroller%5D=Offer&amp;tx_awojobs_jobs_detail%5Boffer%5D=145592&amp;cHash=e092aa2ec68dfeea0b9d4b6817a6c412#" target="_blank">info[at]jw-braunschweig.de</a> oder telefonisch unter: 0531 235 11 45 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V.

Jugendbildungsreferent*in (m/w/d)

Als Rohstoffhändler, Entsorger und Dienstleiter liegen uns Menschen und Umwelt am Herzen. Dies ist die Kernbotschaft der Cederbaum Unternehmensgruppe aus Braunschweig. Für uns sind Abfälle wertvolle Rohstoffe und Ressourcen, die es ökologisch und ökonomisch sinnvoll zu verwerten gilt. Seit über 120 Jahren ist die Cederbaum Gruppe mit aktuell ca. 120 Mitarbeitern im Rohstoffhandel aktiv und verfügt über einen umfangreichen Erfahrungsschatz in Stoffstrom-Kreisläufen. Entsorgung, Lagerhaltung und Recycling von Wertstoffen werden den Kunden in ressourcenschonenden und effizienten Prozessen angeboten. Der Kunde steht bei Cederbaum im Mittelpunkt. Ein guter Kontakt und eine umfangreiche Betreuung vor Ort beim Kunden sind uns sehr wichtig. Persönliche Ansprechpartner erarbeiten individuelle Lösungen, die mit einem engagierten Team aus erfahrenen Experten umgesetzt werden.Damit wir unsere Arbeit als Braunschweiger Traditionsunternehmen weiterhin so erfolgreich wie möglich verrichten können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenFinanzbuchalter/in (m/w/d)zur Verstärkung unseres Teams für 35-40 Std./Woche.Ihre Aufgaben<ul><li>Prüfung und Buchung von Banken, Kassen und Belegen</li><li>Differenzierte Rechnungsstellung von nicht standardisierten Geschäftsvorfällen</li><li>Überwachung und Durchführung des Zahlungsverkehrs</li><li>Erstellen von Liquiditätsplanungen und monatlichen BWA‘s</li><li>Stammdatenpflege in den einschlägigen Finanzbuchhaltungsprogrammen</li><li>Vor- und nachbereitende Arbeiten im Rahmen des Jahresabschlusses</li><li>Bearbeitung und Überwachung von Darlehensverträgen</li><li>Bearbeitung und Überwachung von Investitionsanträgen und laufenden Bestellungen</li></ul>Was wir uns wünschen<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägiges Studium oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung</li><li>Gute Kenntnisse im Datev und den gängigen MS-Office Programmen</li><li>IT-Affinität</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Eigenständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise</li></ul>Worauf Sie sich freuen können<ul><li>Ein interessantes, kommunikatives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Möglichkeit zu individuellen Arbeitszeiten unter Berücksichtigung betrieblicher Belange</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Die Möglichkeit eigene Kreativität und Ideen in die Unternehmensgestaltung einfließen zu lassen</li><li>Eine im Umgang direkte und offene Unternehmenskultur</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits</li><li>Wasser, Kaffee und Tee werden kostenlos gestellt</li><li>Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li><li>Kostenfreier Transporter für z. B. Umzüge</li></ul>Die richtige Herausforderung für Sie?Dann bewerben Sie sich bei uns!Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an:<a href="mailto:bewerbung@cederbaum.de" target="_blank">bewerbung@cederbaum.de</a>Wir benötigen folgende Unterlagen von Ihnen:AnschreibenLebenslaufZeugnisseAlternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung postalisch an:Cederbaum Container GmbHPersonalabteilungHannoversche Str. 6538116 Braunschweig &nbsp;

Cederbaum Container GmbH

Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Die Stiftung St. Thomaehof ist eine gemeinnützige Stiftung mit ausschließlichem Sitz in Braunschweig. Unsere 560 Mitarbeitenden in den fünf Senioreneinrichtungen kümmern sich täglich um das Wohlergehen unserer Bewohner*innen. Für diese Herzensaufgabe sucht die Stiftung St. Thomaehof Pflegehilfskräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für ihre Standorte:Seniorenzentrum Muldeweg 20, 38120 Braunschweig &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;BS38120-03Seniorenpflegeheim Ottenroder Straße 12, 38106 Braunschweig &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;BS38106-03Seniorenanlage Sielkamp 1d, 38112 Braunschweig &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; BS38112-03&nbsp; Deine Aufgaben:<ul><li>dein neuer Arbeitsplatz ist in der&nbsp;vollstationären Pflege. Du förderst die Lebensqualität unserer Bewohner*innen und führst in unseren Wohngruppen die&nbsp;Grundpflege&nbsp;(u.a. Waschen, Hilfe beim Anziehen, Begleitung beim Toilettengang) unter&nbsp;Beachtung der Pflegeplanung&nbsp;durch.</li><li>die&nbsp;Pflegedokumentation&nbsp;ist fester Bestandteil deines Arbeitstages. Unsere Fachkräfte unterstützt du bei der&nbsp;Erstellung und Evaluation von Pflegeplanungen. Je nach Qualifikation unterstützt du auch die Behandlungspflege.</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>erste Erfahrung in der Pflege oder eine 1-jährige Ausbildung zum/zur Altenpflegehelfer*in oder gleichwertig.</li><li>wertschätzender und empathischer Umgang mit deinen Mitmenschen.</li><li>Eigenständigkeit und Kommunikationsfähigkeit, denn gute Absprachen erleichtern das alltägliche Miteinander.</li><li>du unterstützt uns tatkräftig und zuverlässig und bringst frische Ideen ein.</li></ul> Darum bist du bei uns gut aufgehoben:<ul><li>deinen Einstieg gestalten wir so angenehm wie möglich. Unser erfahrenes Team steht dir mir Rat und Tat zur Seite.</li><li>eine verlässliche Dienstplanung mit Gestaltungsmöglichkeiten und zusätzlicher Jahresurlaub nach AVB lassen dir Freiraum für deine Freizeit.</li><li>du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Eine faire und attraktive Vergütung im Rahmen unserer hausinternen Entgeltordnung ist für uns selbstverständlich.</li><li>wir wertschätzen deinen Einsatz mit vielen Zuschlägen (Samstags-, Sonntags- und Feiertagszuschläge u.v.m.). Zusätzlich erhältst du mit eine Jahressonderzahlung</li><li>wir bieten interessante Benefits, wie einen monatlichen Zuschuss zum D-Ticket Job, Mitgliedschaft bei Hansefit, Mitarbeiterevents und betriebliche Altersvorsorge.</li><li>egal wie du zur Arbeit kommen möchtest, ob mit dem Rad, ÖPNV oder mit dem Auto, eine gute Verkehrsanbindung macht dir den Weg zu uns ganz leicht.</li><li>wir ermöglichen dir gern eine Ausbildung zur Fachkraft oder übernehmen die Kosten bei Qualifizierung und Weiterbildung.</li></ul> Unsere Tür steht dir offen:Sende uns noch heute deine Bewerbung über unser Portal zu: <a href="https://karriere.thomaehof.de/nm4qu" target="_blank">https://karriere.thomaehof.de/nm4qu</a>Teile uns gern dein „Wunsch-Haus“ über die entsprechende Kennziffer mit.Für Rückfragen steht dir das Team der Personalabteilung gern unter der Telefonnummer 0531/581 13-26 zur Verfügung. (Email: <a href="mailto:bewerbung@thomaehof.de" target="_blank">bewerbung@thomaehof.de</a>) &nbsp;

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