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Die Emsland Group hat sich als Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke am Weltmarkt etabliert und kreiert erfolgreich Produkte für die Nahrungsmittel-, Textil-, Baustoff- und Klebstoffindustrie - alles ,Made in Germany'. Auf Basis nachwachsender Rohstoffe entwickelt die Emsland Group ganz im Sinne der Unternehmensphilosophie Qualitätsprodukte ohne den Einsatz gentechnisch veränderter Pflanzen. Als exportorientiertes Unternehmen erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von über 950 Mio. Euro und beschäftigen an sieben Standorten über 1.450 Mitarbeiter.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder Studium
Operative Erfahrung und Prozessverständnis in einem der genannten Module
Erfahrung im Customizing und Troubleshooting von ERP-Umgebungen, vorzugsweise im Umfeld eines produzierenden Unternehmens
Konzeptionelles und systemübergreifendes Denkvermögen sowie zuverlässige und systematische Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten
Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP S/4HANA sind wünschenswert</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Aktive Mitgestaltung der laufenden S/4HANA-Private-Cloud-Neueinführung (Greenfield-Ansatz) innerhalb unseres Projektteams
Verantwortung für die Betreuung, Weiterentwicklung und das Customizing der zukünftigen SAP-Plattform innerhalb der jeweiligen Module SD, PP/DS, QS, EWM/TM sowie FI/CO
Analyse, Optimierung, Implementierung und Dokumentation von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und unseren externen SAP-Partnern
Support der nationalen Produktions- und Verwaltungsstandorte in enger Zusammenarbeit mit unseren Key-Usern
Schnittstellenverantwortlicher zwischen den Fachabteilungen und unseren externen SAP-Dienstleistern im Rahmen des Changemanagements</p><h2>Wir bieten</h2><p>Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Chance, eine Vielzahl an zukunftsweisenden Themen aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten in einem leidenschaftlichen, dynamischen und leistungsstarken Team mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen. Es besteht die Möglichkeit der individuellen Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Über eine leistungsgerechte Vergütung hinaus profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge.</p><br><br><br>Für Fragen steht Ihnen Frau Britta Weßling (Personalreferentin) unter 05943/81-197 gerne zur Verfügung.
Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter  <a href="http://www.emsland-group.de" target="_blank">www.emsland-group.de</a> .<br><br>Emsland Group

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

SAP Inhouse Consultant (m/w/d)

Feine Kuchen sind unsere Leidenschaft und unser Antrieb. Dafür geben wir bei der Conditess Feine Kuchen GmbH seit über 40 Jahren jeden Tag unser Bestes.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung:  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwirtschaft, Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
Berufserfahrung:  Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer vergleichbaren Position, sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Fachkenntnisse:  Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Abrechnungssystemen sowie der relevanten gesetzlichen Regelungen und Vorschriften (z. B. Lohnsteuerrecht, Sozialversicherungsrecht).
IT-Kenntnisse:  Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. SAGE, SAP HR, DATEV, oder vergleichbaren Systemen) sowie gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel.
Kommunikationsfähigkeit:  Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl in der Beratung der Mitarbeitenden als auch in der interdisziplinären Zusammenarbeit.
Organisationsstärke:  Hohe Detailgenauigkeit, Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Teamführung:  Führungskompetenz und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Lohn- und Gehaltsabrechnung:  Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben.
Rechtliche Compliance:  Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung, wie z. B. Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht.
Datenmanagement:  Pflege und Verwaltung aller relevanten HR-Daten im Abrechnungssystem und Sicherstellung der Datenqualität.
Beratung und Unterstützung:  Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu Löhnen, Gehältern, steuerlichen Aspekten und Sozialleistungen und sonstigen abrechnungstechnischen Themen.
Zusammenarbeit mit Behörden:  Erstellung und Übermittlung der erforderlichen Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und andere Behörden.
Prozessoptimierung:  Weiterentwicklung und Optimierung der Abrechnungsprozesse, um Effizienz und Genauigkeit zu steigern.
Personalverwaltung:  Verantwortung für die allgemeine Personalverwaltung sowie die Ein- und Austrittsabwicklung von Mitarbeitenden.
Arbeitsverträge und Auswertungen:  Erstellung von Arbeitsverträgen, Auswertungen und Statistiken zu personalrelevanten Themen.
Teamführung:  Führung eines kleinen Teams von HR-Mitarbeitenden im Bereich Abrechnung und enge Zusammenarbeit mit anderen HR-Funktionen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in einem wachstumsorientierten Unternehmen
Eine fundierte Einarbeitung
Tarifliche Leistungen wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld als 13. Monatsgehalt
Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
Business Bike, Kooperation mit regionalem Fitness-Studio, Donnerstag ist bei uns Obsttag</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail unter   <a href="mailto:karriere@conditess.de" target="_blank">karriere@conditess.de</a>  unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins oder Ihrer Kündigungsfrist sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
Conditess Feine Kuchen GmbH
Hammer-Tannen-Str. 11
49740 Haselünne / Deutschland
Telefon &amp; Fax:
+49 5961 94050
+49 5961 940520
E-Mail &amp; Website:
<a href="mailto:Karriere@conditess.de" target="_blank">Karriere@conditess.de</a>
Www.conditess.de/karriere/<br><br>Conditess-Feine Kuchen GmbH

Senior HR Manager für Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse.
Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher.<h2>Ihr Profil</h2><p>Das kaufmännische Grundverständnis hast Du durch Deine Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation bereits intus
Wenn Du schon Erfahrung in einer Assistenztätigkeit oder allgemein der Dienstleistungsbranche hast, wäre das ideal
Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität
Du hast Feuer - eigenverantwortlich, selbstständig und mit dem richtigen Blick auf deine Kollegen schaffst Du alles
Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag?</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du hast alles im Blick - gekonnt unterstützt Du Deine Teamkollegen bei allen organisatorischen Aufgaben rund um die Betreuung unserer Mitarbeiter und Kunden
Du übernimmst Verantwortung - die Fakturierung, Vertragsbearbeitung und vorbereitende Lohnabrechnung legen wir vertrauensvoll in Deine Hände - was Du dafür wissen musst, zeigen wir Dir natürlich
Du bist ein Organisationstalent - ob Verwaltung der Personalakten, das Bestellwesen oder allgemeine administrative Tätigkeiten - Du weißt, was Du zu tun hast und kümmerst Dich eigenständig um funktionierende Abläufe im Tagesgeschäft
Du liebst es zu kommunizieren - als erstes Gesicht empfängst du unsere Mitarbeiter, Kunden und externe Dienstleister sowohl in unserem Büro als auch am Telefon</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine  Unternehmensgruppe  bei der das »Ende der Fahnenstange« an Wachstum noch lange nicht erreicht ist und trotzdem der  Mensch im Mittelpunkt  steht und bleibt
Ein Team, in dem man  seine eigenen Ideen umsetzen und aufblühen  kann und gemeinsam durch dick und dünn geht
Stillstand ist Rückschritt: So sehen wir das auch - darum ist nicht nur unsere Einarbeitung top, sondern auch die  kontinuierliche Weiterbildung  durch Schulungen und Seminare
Du siehst es wie wir: nur Mitarbeiter mit einer  passenden und gesunden Work-Life-Balance  bringen uns voran, dafür haben wir einiges zu bieten - z.B. kannst Du nach erfolgreicher Einarbeitung nach Absprache auch die Option auf Homeoffice Tage nutzen
Mit uns bist Du mobil - z.B. mit einem  Leasingfahrrad , auch zur privaten Nutzung
Einen  unbefristeten Arbeitsvertrag , ein  attraktives Gehaltspaket ,  Mitarbeiterrabatte  und vieles mehr</p><br>Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.<br><br>Www.pluss.de
Jetzt bewerben<br><br>pluss Holding GmbH

Teamassistenz (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Fundiertes betriebswirtschaftliches Wissen in Controlling und Finanzierung, erworben durch ein BWL-Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Idealerweise bringst du mehrere Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung oder in relevanten Positionen mit
Du besitzt analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Interaktion mit Kunden sowie an der Analyse und Bewertung von Unternehmensprozessen
​Reisen ist für dich kein Problem, und du freust dich darauf, unsere Kunden in Deutschland und Österreich persönlich kennenzulernenen sowie an der Analyse und Bewertung von Unternehmensprozessen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du berätst unsere Kunden in allen wirtschaftlichen Belangen und entwickelst individuelle Lösungen, die genau auf ihre Bedürfnisse abgestimmt sind
Mit umfassenden Analysen, darunter branchenspezifische Betriebsvergleiche, entdeckst du Optimierungspotenziale in der Unternehmensorganisation, -planung und im Controlling
Du erstellst aussagekräftige Auswertungen, Statistiken, Finanzberichte sowie Budgets und Forecasts, damit unsere Kunden fundierte Entscheidungen treffen können
Unternehmensbewertungen und die Kommunikation mit Banken liegen in deinen Händen, um die finanziellen Ziele unserer Kunden zu unterstützen
Du entwickelst kreative Strategien zur Steigerung der Unternehmensleistung und setzt effektive Management- und Kontrollsysteme um
Im Rahmen der Projektberatung begleitest du die Umsetzung der vereinbarten Ziele und hältst den Kontakt zu den Kunden bezüglich Rückmeldungen zu den Unternehmenszahlen
Du trägst zur Entwicklung ganzheitlicher Lösungen bei und unterstützt bei der Erstellung von Finanzplanungen, insbesondere im Bereich der Liquidität</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wir suchen dich als Mensch und legen daher bereits von Beginn an größten Wert auf deine individuelle Förderung und Weiterentwicklung. Dabei schenken wir dir Freiraum, damit du selbst Verantwortung übernehmen und aktiv eigene Ideen und Konzepte entwickeln und umsetzen kannst.
Wir laden dich ein: werde Teil eines großartigen, familiären Teams und nutze die Chance, inpraxi mit uns zu gestalten!
Schön, dass du da bist! Unser strukturiertes Onboarding sorgt dafür, dass du dich schnell ins Team einfindest
Bei uns herrscht Duz-Kultur! Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen ein offenes und tolerantes Arbeitsumfeld, in dem du dich sofort wohl fühlst
Hier ist Platz für deine Ideen! In unserem innovativen Umfeld kannst du deine kreativen Einfälle einbringen, eigene Projekte vorantreiben und deine Visionen Wirklichkeit werden lassen
Nie ausgelernt! Wir unterstützen deine individuelle Weiterentwicklung mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, damit du immer am Puls der Zeit bleibst
Gesundheit wird bei uns großgeschrieben! Mit kostenlosem Parkplatz, einem Budget von bis zu 600 EUR für diverse Gesundheitsleistungen und einem Angebot zum Leasing von Fährrädern oder E-Bikes
Shoppen mit Benefits! Nutze unsere Corporate Benefits und profitiere von exklusiven Angeboten und Rabatten
An die Zukunft denken! Mit betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sorgen wir dafür, dass du auch im Alter entspannt zurückblicken kannst
Familie ist wichtig! Dafür wurden wir sogar ausgezeichnet! Unsere Mitarbeiter genießen 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester</p><br><br><br>Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, die Du uns bitte mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins mit Bezug auf die Kennziffer BWL03/2025 per E-Mail zusendest. Deine Ansprechpartnerin hierfür ist unsere Personalreferentin Christina Novoa-Weber ( <a href="mailto:novoa-weber@inpraxi.de" target="_blank">novoa-weber@inpraxi.de</a> ), die Du gerne bei Fragen unter der Telefonnr.: 0541- 94525111 erreichst.
Inpraxi GmbH &amp; Co. KG
Albert-Einstein-Straße 26
49076 Osnabrück
Telefon:  +49 541-94525-111
E-Mail:  <a href="mailto:karriere@inpraxi.de" target="_blank">karriere@inpraxi.de</a><br><br>inpraxi GmbH &amp; Co. KG

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