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<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) am <strong>Arbeitsort Berlin-Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine/einen:</p> <h2><strong>Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)</strong> </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 12 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN1181, Stellen‑ID 1310453)</strong></p> <p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p>
<p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p>
<p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p> <p>Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250&nbsp;Euro gewährt.</p>
<p>Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Projektleitungs- und Projektsteuerungsaufgaben für Bauprojekte und ‑maßnahmen, insbesondere bei schwierigen, komplexen Baumaßnahmen in Sicherheitsbehörden des Bundes</li>
<li>Wahrnehmung der Bauherrinfunktion</li>
<li>Übernahme der Fachverantwortung für das Baumanagement des Objektmanagementteams (OMT), baufachliche Anleitung der Baumanager/innen</li>
<li>Bauen im Bestand bei fortlaufendem Dienstbetrieb unter Berücksichtigung besonderer sicherheitlicher Anforderungen</li>
<li>Planung und Fortentwicklung von Instandhaltungsprozessen</li>
<li>Führen und Prüfen der Verfahren zur Aufstellung der Bauunterlagen aus Bauherrin‑​​/Betreiberinsicht und Lebenszyklusbetrachtung</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Betriebsmanagement, insbesondere Schaffen der baulichen Voraussetzungen für den effizienten Gebäudebetrieb sowie Schnittstellenmanagement zur Planung Gebäudebetrieb</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>abgeschlossene bautechnische (Fach‑)Hochschulausbildung (Diplom [FH]​/Bachelor) vorzugsweise der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge oder gleichwertige Kenntnisse und langjährige Erfahrungen auf Ingenieurniveau</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>umfassende Fachkenntnisse und langjährige, praktische Erfahrungen bei der Leitung/​Projektsteuerung von Bauprojekten und ‑maßnahmen einschließlich betriebswirtschaftlicher Kenntnisse</li>
<li>Kenntnisse im einschlägigen Bau-, Planungs- und Vergaberecht, Technische Regelwerke</li>
<li>langjährige Erfahrungen in der Verwaltung und in der baulichen Instandhaltung von Großliegenschaften</li>
<li>Erfahrungen in der Personalführung</li>
<li>IT‑Anwenderkenntnisse für Microsoft Office</li>
<li>Anwenderkenntnisse in SAP und CAFM sind wünschenswert</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit</li>
<li>Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>kunden‑​/adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
<li><strong>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlung nach §&nbsp;10&nbsp;SÜG</strong></li>
</ul>
<h3>Besonderer Hinweis:</h3>
<p><strong>Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).</strong></p><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub im Kalenderjahr</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
<li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>10.&nbsp;August&nbsp;2025</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/48b92800-38945-190-eb5876.html" target="_blank">INTERAMT</a> 				 				  unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1310453</strong>.</p> <p>  <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1310453" target="_blank">Jetzt bewerben</a> 				 				</p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Deutsch unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031813300" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑3300</a>.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auch unter &nbsp;<a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p>
<p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter &nbsp;<a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p>
<p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p>
<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>

Baumanagerin / Baumanager (w/m/d)

Die IHK Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim vertritt die Interessen von rund  66 000 Mitgliedsunternehmen in der Region. An der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Verwaltung setzt sie sich für unternehmensfreundliche Rahmenbedingungen im IHK-Bezirk ein.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben Freude an wirtschaftspolitischen und außenwirtschaftlichen Themen und am Austausch mit Unternehmen und Institutionen
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder ein erfolgreich absolviertes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise im Vertrieb) sowie Kenntnisse im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht
Sie haben ein sicheres Auftreten sowie sehr gutes Ausdrucksvermögen
Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse sowie gute Digitalkompetenzen, insbesondere im Social-Media-Bereich
Ihr Arbeitsstil ist eigenständig, strukturiert und kundenorientiert
Engagement und die Bereitschaft zu flexibler Arbeit sind für Sie selbstverständlich
Sie haben einen Führerschein Klasse B, um im persönlichen Kontakt mit Unternehmern und Organisationen zu bleiben</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie beraten und betreuen unsere IHK-Mitgliedsunternehmen bei der Erschließung von Auslandsmärkten
Sie beraten zum Zoll- und Außenwirtschaftsrecht sowie zu Förderprogrammen im Außenwirtschaftsbereich
Sie konzipieren und führen Veranstaltungen und Wirtschaftsdelegationsreisen durch
Sie unterstützen bei der Öffentlichkeitsarbeit des Geschäftsbereiches International
Sie betreuen Gremien</p><h2>Wir bieten</h2><p>Work-Life-Balance
Wir bieten flexible Arbeitszeitregelungen, Mobile
Arbeit, 30 Urlaubstage bei einer Fünf-Tage-Woche.
Familie
Als zertifizierter »familienfreundlicher Arbeitgeber«
Bieten wir Ihnen gute Rahmenbedingungen für die
Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Sicherheit
Genießen Sie die Sicherheit eines öffentlich-rechtlichen
Arbeitgebers und eine unbefristete
Festanstellung.
Weiterbildung
Wir stehen für Aus- und Weiterbildung. Davon
Profitieren auch Sie!
Und leben eine Duz-Kultur.
Gesundheit
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Unsere
Angebote: höhenverstellbare Schreibtische,
Hansefit, Gesundheitsapp, Gesundheitstage usw.
Sie arbeiten bei einem etablierten Arbeitgeber in der
Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit
Zusatzleistungen.</p><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin ist Karolina Gajecka, Tel. 0541 353-514.<br><br>Industrie- und Handelskammer Osnabrück - Emsland - Grafschaft Bentheim

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Projektleiter (m/w/d) International

Die Emsland Group hat sich als Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke am Weltmarkt etabliert und kreiert  erfolgreich Produkte für die Nahrungsmittel-, Textil-, Baustoff- und Klebstoffindustrie - alles ,Made in Germany'. Auf Basis  nachwachsender Rohstoffe entwickelt die Emsland Group ganz im Sinne der Unternehmensphilosophie Qualitätsprodukte  ohne den Einsatz gentechnisch veränderter Pflanzen. Als exportorientiertes Unternehmen erwirtschaften wir einen  Jahresumsatz von über 950 Mio. Euro und beschäftigen an sieben Standorten über 1.450 Mitarbeiter.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich
Ausgeprägtes Fach- und Praxiswissen sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Prozessverständnis im Umfeld eines produzierenden Unternehmens wäre von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
Erfahrung im praktischen Umgang mit relationalen Datenbanksystemen
Grundlegende Programmierkenntnisse wären von Vorteil
Service- und teamorientierte, selbstständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenverantwortliche Betreuung und Administration der unterschiedlichen Non-ERP-Unternehmensapplikationen, u.a. der Portal-Lösungen           und des Yard-Management-Systems
First- und Second-Level-Support der Anwender und Steuerung des Third-Level-Supports im Dialog mit den Dienstleistern
Mitarbeit im Rahmen komplexer IT-Projekte zur Weiterentwicklung der bestehenden Applikationen und Einführung neuer Softwarelösungen
Umsetzung und Dokumentation von neuen Anforderungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen, Projektleitern und Dienstleistern
Weiterentwicklung von Portal-Lösungen auf Basis der eingesetzten Low-Code-Plattformen in Zusammenarbeit mit den internen und           externen Entwicklern
Erstellung von Datenbanksichten und -prozeduren in T-SQL</p><h2>Wir bieten</h2><p>Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Chance, eine Vielzahl an zukunftsweisenden  Themen aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten in einem leidenschaftlichen, dynamischen und leistungsstarken Team mit flachen  Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen. Es besteht die Möglichkeit der individuellen Förderung mit vielseitigen  Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Über eine leistungsgerechte Vergütung hinaus  profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge.</p><br><br><br>Für Fragen steht Ihnen Frau Britta Weßling (Personalreferentin) unter 05943/81-197 gerne  zur Verfügung.
Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter  <a href="http://www.emsland-group.de" target="_blank">www.emsland-group.de</a> .<br><br>Emsland Group

Mitarbeiter Business Application Management (m/w/d)

Die Projektinvest Wippermann zählt zu den führenden Generalunternehmern beim Bau von Einzelhandels- und Gewerbeobjekten. Wir realisieren schlüsselfertige Bauprojekte in unterschiedlichen Größen und Ausführungen - vom Massivbau bis zur modernen Holzrahmenbauweise.
Unser Erfolgsrezept: Jede Baustelle ist einzigartig und bietet Gestaltungsspielraum. Durch kontinuierliches Wachstum schaffen wir sichere Arbeitsplätze mit langfristiger Perspektive. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein partnerschaftliches Miteinander fördern ein positives Arbeitsklima und kreativen Austausch.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Polier/in, Meister/in oder vergleichbare Berufserfahrung
Freude an der Steuerung komplexer Prozesse, Flexibilität und Reisebereitschaft
Aufgrund der wechselnden Baustellenstandorte setzen wir die Bereitschaft voraus, bei Bedarf während der Bauphase vor Ort zu übernachten. Geeignete Unterkünfte hierfür werden selbstverständlich von uns organisiert und bezahlt.
Kommunikationsstärke im Umgang mit Auftraggebern und Nachunternehmern
Teamorientierung sowie Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen bei der Umsetzung vereinbarter Termine und Qualitätsstandards
Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Steuerung und Kontrolle des Bauablaufs in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung und Geschäftsführung
Führung und Koordination der Nachunternehmer sowie Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Ausführung
Bedarfsermittlung, Materialbeschaffung und Disposition von Materiallieferungen
Teilnahme an Besprechungen mit Bauleitern und Subunternehmern zur Gewährleistung des termingerechten Bauablaufs
Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen
Dokumentation des Baufortschritts, inklusive Führung des Bautagebuchs, in Abstimmung mit der Projektleitung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Persönliche Einarbeitung durch ein erfahrenes und hilfsbereites Team
Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Familienunternehmen
Umfangreiche Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Übertarifliche Vergütung, attraktive Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub und Flexible Arbeitszeiten
Unbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis
Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
Digital ausgestattetes, modernes Arbeitsumfeld
Kostenlose Nutzung des Fitnessraums in der Zentrale in Bissendorf</p><br><br><br>Projektinvest Wippermann GmbH
Zum Eistruper Feld 34
49143 Bissendorf
Tel: (05402) 60956-30
Fax: (05402) 60956-59
Email:  <a href="mailto:info@projektinvest-w.de" target="_blank">info@projektinvest-w.de</a><br><br>Projektinvest Wippermann GmbH

Bauleiter / Polier / Meister - Schlüsselfertigbau Top-Vergütung & Dienstwagen (m/w/d)

Besuchen Sie unsere MEYER WERFT in Papenburg - und Sie bekommen ein Bild davon, wie Fortschritt aussehen kann. Unsere besondere Stärke ist der Bau luxuriöser Kreuzfahrtschiffe. Dabei werden einzelne Komponenten wie Antriebssysteme, Wohnlandschaften, maßgeschneiderte Stahlkonstruktionen, Glasfasernetzwerke und Theaterbühnen virtuell entworfen und real Stück für Stück zu einem hochkomplexen Gesamtsystem zusammengesetzt - zu einer schwimmenden Stadt!
Weltweit führende Kreuzfahrtreedereien setzen auf unsere Schiffe. Mit mehr als 3000 engagierten Mitarbeitenden arbeiten wir in interdisziplinären Teams an technischen Innovationen, neuen Designkomponenten und wegweisenden Fertigungsmethoden. Wollen Sie uns dabei mit Fachwissen und kreativen Ideen unterstützen?<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur oder Bachelor-/Masterabschluss in der Elektrotechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Energie-, Antriebs- oder Automatisierungstechnik, sowie einschlägige fachspezifische Berufserfahrung
Kenntnisse im Bereich elektrischer Energie-, Antriebs- oder Automatisierungstechnik
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kommunikationsvermögen und Teamorientierung
Motivation und Engagement</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Ingenieur (m/w/d) werden Sie die Betreuung anspruchsvoller Systeme übernehmen, technische Lösungen entwickeln und unser Team durch Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung bereichern. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Know-how weiter auszubauen und einen bedeutenden Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Energie- oder Automatisierungssysteme zu leisten.
Betreuung anspruchsvoller und komplexer Baugruppen sowie komplexer Systeme unterschiedlicher Art
Übernahme herausfordernder Konstruktionsaufgaben von hoher Komplexität
Verantwortung für die Integration komplexer Energie-, Antriebs- oder Automatisierungssysteme
Ausübung der Funktion des technischen Projektleiters, um Projekte erfolgreich zu leiten und zu steuern
Verhandlung und technische Abstimmung in Zusammenarbeit mit dem Einkauf, Kunden, Lieferanten und den Klassifikationsgesellschaften
Betreuung von Studierenden und Praktikanten (m/w/d), um ihnen wertvolle Einblicke in die Ingenieurswelt zu bieten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine interessante und vielfältige Aufgabe in einem international agierenden Unternehmen
Eine 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr und eine attraktive Vergütung nach Tarif
Flexible Arbeitszeiten und eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ansprechende Benefits (z. B. vergünstigtes Mittagessen und Getränke, Firmen-Fitnessrabatte (Hansefit), Bike-Leasing, DB-Jobticket, Corporate Benefits)
Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert und betreiben seit 2013 gemeinsam mit dem Deutschen Roten Kreuz als Träger unsere Betriebs-Kita Nautilus mit flexiblen Öffnungszeiten</p><br><br><br><br><br>MEYER WERFT GmbH

Ingenieure (m/w/d) für den Fachbereich Elektrotechnik

Mit intelligenten und zukunftsfähigen Produkten entwickelt CLAAS E-Systems elektronische Lösungen, um Maschinen miteinander und mit uns zu vernetzen. Terminals &amp; Cabin Electronics, Driving &amp; Steering, Sensors &amp; Components - in diesen Schwerpunktthemen der Elektrik und Elektronik sind wir zu Hause.
Vervollständigt wird unser Know-How durch Teams aus den Bereichen Diagnose, Testing, Machine Datamanagement sowie unseren Expert:innen für Architektur und AI, ebenso wie durch übergreifende Support Bereiche. Jeden Tag arbeiten wir daran, Landwirtschaft noch effizienter zu gestalten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ihr Studium im Bereich der Elektrotechnik oder Ingenieurwissenschaften haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit.
Sie bringen fundiertes Expertenwissen in der Auslegung, Entwicklung und Integration von Sensorsystemen (Signalcharakteristik, Signalerzeugung, Signalübertragung) mit und haben bereits erfolgreich Projekte in die Serie gebracht.
Darüber hinaus verfügen Sie über umfangreiche Kenntnisse und langjährige Erfahrung im Bereich der Projektleitung von Hardware-Projekten, insbesondere aber in der Sensorikentwicklung.
Zudem bringen Sie Erfahrung mit Vernetzungstechnologien und Signalverarbeitungen aus dem automobilen Umfeld mit, wie z. B. Analog, CAN, Automotive-Ethernet und verfügen über tiefes Wissen in der Auslegung von elektronischen Schaltungen im Umfeld der Sensorentwicklung.
Kenntnisse zur Qualifizierung von Hardware hinsichtlich EMV, Umweltanforderungen (ISO 16750), Functional Safety nach ISO 25119 und Cyber Security gehören außerdem zu Ihrem Profil.
Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit im internationalen Umfeld sind notwendig.
Sie haben Spaß daran, innovative und zukunftsweisende Produkte zu entwickeln.
Sie arbeiten mit hoher Eigenmotivation, sind prozess- und erfolgsorientiert und beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Systemingenieur im Bereich der Standard-Sensoren (Druck, Temperatur, Kraft, Drehzahl, Drehwinkel und viele mehr), fungieren Sie als zentraler technischer Ansprechpartner für alle Sensorik Fragen in der CLAAS Gruppe.
Sie erstellen Lastenhefte für allgemeine Hardwarekomponenten, im Speziellen aber für die Standard-Sensoren. Während der gesamten Entwicklungsphase stimmen Sie sich intensiv mit den Bereichen der Funktionsentwicklung ab.
Technische Koordination mit externen Lieferanten sowie internen Kunden und deren Unterstützung bei der (elektrischen/mechanischen) Integration gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Zudem sind Sie verantwortlich für die Durchführung von Hardware-Komponenten Freigaben im Umfeld der Standard-Sensoren.
Sie sind Q/K/T-verantwortlich für Projekte im Bereich der Standard-Sensoren und betreuen auch die entsprechende Roadmap.
Des Weiteren sind Sie für die Freigabe von Hardwarekomponenten zuständig, betreuen aber auch die Bestandskomponenten im Bereich der Langzeitverfügbarkeit.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Attraktive Rahmenbedingungen: Vergütung nach Tarifvertrag IG Metall, 35 Std.-Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle, mobiles Arbeiten uvm.
Umfangreiche Sozialleistungen: Mitarbeiterbeteiligung, Sportnavi, Jobrad, Familienservices, Betriebsrestaurant, Betriebsarzt, uvm.
Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten: individuelle Einarbeitung, kostenfreie eLearnings, Mentoring, Förderprogramme uvm.</p><br><br><br>Dirk Kober
CLAAS E-Systems GmbH
(+49) 5247 12-1522<br><br>CLAAS E-Systems GmbH

6 Jobs als Projektleiter (m/w/d) in Osnabrück und Umgebung